plan de vida

Plan de Vida y Carrera…
y ahora, ¿qué sigue?

U

José Luis Montes Martínez

na de las preguntas recurrentes que
se hace a los recién graduados en las
entrevistas de trabajo es ¿qué planestienes para los próximos 5 años? y tiene como
finalidad conocer los objetivos que tiene el
candidato sobre su vida y determinar si es posible
incluirlo dentro del plan de desarrollo de ejecutivosde la empresa.

1. Analizar los antecedentes

Para clarificar el rumbo que va a tomar la propia
vida al graduarse de una carrera profesional, es
necesario elaborar un Plan de Vida y Carrera(PVC),
que brinde un marco de referencia para la toma de
decisiones. Aunque no debe tomarse como algo
rígido que limite la capacidad de reacción.

2. Establecer metas

Un PVC es un plan estructuradoque abarca diversos
aspectos: profesional, intelectual, social, familiar...
Cada aspecto debe tener una meta específica, pues
cada día se representan diferentes roles.

Para elaborar un PVC esnecesario:
1. Analizar los antecedentes y el contexto
del momento
2. Establecer metas en cada una de las
áreas
3. Fijar las estrategias o acciones necesarias
en el tiempo
4.Determinar un indicador para saber si se
acerca o se aleja de esa meta

8

Guía para impulsar tu talento en el mundo laboral

“¿Cuál es mi situación? ¿Cuáles son mis fortalezas
y debilidades?”Éstas u otras preguntas propiciarán
una reflexión. No se trata de elaborar un juicio,
sino de hacer una introspección. Es importante
conocer dónde se está –la condición actual– y los
conocimientosque se tienen, para poner los pies
sobre la tierra y caminar a partir de hechos reales.

Uno de los grandes errores que puede cometer
un profesionista o futuro profesionista es soñar
demasiado.Soñar no es malo, pero se debe
establecer un plan objetivo. Por ejemplo, la meta
de estudiar una maestría en Alemania es válida,
pero “¿en realidad conozco la oferta de maestrías en
Alemania?,...