Planilla electronica

Páginas: 7 (1517 palabras) Publicado: 18 de mayo de 2011
el información de la Planilla Electrónica
1. Datos del Empleador – Declarante:
1.1 Número del Registro Único de Contribuyentes (RUC)
1.2 Nombre, denominación o razón social
1.3 Micro Empresa (Ley N° 28015)
a) Fecha de acogimiento en el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo
b) Número de acogimiento en el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo
1.4 Indicador si tienetrabajadores sin régimen pensionario
1.5 Régimen laboral
1.6 Administración Pública
1.7 Agencia de empleos
1.8 Entidad de Intermediación Laboral
1.9 Desarrolla actividades por las que aporta al SENATI
1.10 Correo electrónico (1)
1.11 Empleadores a quienes destacó o desplazó personal
a) Número de RUC
b) Nombre, denominación o razón social
c) Actividad por la que destaco o desplazo personal
d)Denominación del establecimiento a donde destaco o desplazo personal
e) Indicador de Centro de Riesgo
f) Tasa del Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo – SCTR, cuando la cobertura de salud es proporcionada por el EsSalud.
1.12 Empleadores que le destacan o desplazan personal
a) Número de RUC
b) Nombre, denominación o razón social
c) Actividad por la que le destacan o desplazanpersonal
1.13 Establecimientos propios
a) Tipo del establecimiento
b) Código del establecimiento según su inscripción en el RUC
c) Denominación del establecimiento
d) Indicador de Centro de Riesgo
e) Tasas de Centro de Riesgo – SCTR, cuando la cobertura de Salud es proporcionada por el EsSalud.
1.14 Convenio de estabilidad tributaria y/o exoneraciones
a) Tributos y sus tasas respectivas
2.Datos de trabajadores, pensionistas, prestadores de servicios – cuarta categoría, prestadores de servicios - modalidades formativas y personal de terceros:
2.1 Datos Personales
2.1.1 Tipo de documento de identificación
2.1.2 Número de documento
2.1.3 Apellidos y nombres
2.1.4 Sexo
2.1.5 Fecha de nacimiento (2)
2.1.6 Nacionalidad (3)
2.1.7 Domicilio (4)
2.1.8 Teléfono (1)
2.1.9 Correoelectrónico (1)
2.1.10 Indicador de afiliación a EsSalud: +Vida – Seguro de Accidentes (3)
2.1.11 Condición de domicilio según el Impuesto a la Renta
2.2 Datos del trabajador
2.2.1 Tipo de trabajador
2.2.2 Categoría ocupacional del trabajador
2.2.3 Régimen laboral
2.2.4 Nivel educativo (5)
2.2.5 Ocupación (5)
2.2.6 Discapacidad
2.2.7 Régimen pensionario
2.2.8 Indicador de afiliación aONP: Seguro Asegura tu Pensión (9)
2.2.9 Fecha de inscripción al régimen pensionario (1)
2.2.10 Código Único del Sistema Privado de Pensiones – CUSPP
2.2.11 SCTR – Salud
2.2.12 SCTR – Pensión
2.2.13 Tipo de contrato de trabajo
2.2.14 Datos referidos a la jornada de trabajo:
a) Sujeto a régimen alternativo, acumulativo o atípico de jornada de trabajo y descanso
b) Sujeto a jornada detrabajo máxima
c) Sujeto a trabajo en horario nocturno
2.2.15 Información de otros ingresos de quinta categoría: RUC y nombre, denominación o razón social de otros empleadores
2.2.16 Sindicalizado
2.2.17 Periodicidad del ingreso
2.2.18 Prestaciones de Salud – Entidad Prestadora de Salud (EPS)/Servicios propios y código de la EPS
2.2.19 Situación del trabajador
2.2.20 Indicador de rentas dequinta categoría exoneradas (inciso e) del Artículo 19° de la Ley del Impuesto a la Renta)
2.2.21 Situación especial del trabajador
a) Trabajador de dirección
b) Trabajador de confianza
c) Ninguna
2.2.22 Tipo de pago
2.2.23 Período
a) Fecha de inicio o reinicio
b) Fecha de fin o cese
c) Motivo del fin del período
2.2.24 Indicador de obtención de rentas respecto de las cualesresultan de aplicación los Convenios para evitar la Doble Tributación
2.3 Datos del pensionista
2.3.1 Tipo de pensionista
2.3.2 Régimen pensionario
a) Código del régimen pensionario
b) Fecha a partir de la cual se le reconoce la calidad de pensionista en su régimen pensionario
c) Código Único del Sistema Privado de Pensiones – CUSPP(1), cuando la pensión es otorgada por el Sistema Privado de...
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