Poblacion Economicamente Activa por sectores y su evolucion


UNIVERSIDAD HISPANOAMERICANA
ÉXITO – CALIDAD - EXCELENCIA


TRABAJO

DE

ESTRUCTURA ECONOMICA DE NICARAGUA


Tema: Población Económicamente Activa por sectores y su evolución




Presentado por:
Br. Gilma Guadalupe Collado Urbina Contabilidad Pública y Finanzas
Br. Viviem Consuelo Cuadra Quintero Contabilidad Pública y Finanzas
Br. Luis Manuel Sanchez Ñamendy ContabilidadPública y Finanzas
Br. Cesar Julián Hondoy Administración de Empresas
Br. Oscar Yamil Cortez Gaitan Administración de Empresas
Br. Meyling de los Angeles Salinas Administración de Empresas



Catedrático:
Lic. Jose Dolores Gutierrez Martinez





Masaya, 16 de Junio de 2013

Población Económicamente Activa por sectores y su evolución

El conjunto de personas de más de 12años que desempeñan una ocupación o bien es la parte de la población total que participa en la producción económica de un país y en la práctica, para fines estadísticos, se contabiliza en la PEA (Población Económicamente Activa) a todas las personas mayores de cierta edad (15 años) que tienen un empleo o que no teniéndolo están buscándolo o están a la espera de alguno. Esto excluye a lospensionados y jubilados, a las amas de casa, estudiantes y rentistas, así como, por supuesto a los menores de edad.
Cuando un país, tiene altas tasas de crecimiento demográfico, la tasa de actividad suele ser baja, pues existe un alto número de menores de edad y estudiantes. Esto ocurre por lo general en países sub-desarrollados como el nuestro. Esto se debe a lo que llamamos transición demográfica, sientoesto una traba para alcanzar un mayor crecimiento económico, ya que las personas que laboran tienen que producir directa o indirectamente para un gran número de personas que no generan bienes.
Concepto:
La PEA es la fuerza laboral efectiva de un país, constituida por las personas en edad de trabajar que están trabajando o buscan trabajo, son todos los individuos que participan del mercado detrabajo ya sea que hayan encontrado o no.
Conviene aclarar que según la legislación en cada época y lugar tienen capacidad legal de incorporación al mercado de trabajo, por ejemplo entre los 16 y 65 años) o entre otros casos mayores de 14 años o 18 años. No se considera población activa a la persona que realiza un trabajo sin remunerar. Por ejemplo el cuidado del propio hogar o el estudio, pero nobusca en el mercado de trabajo un empleo remunerado (es decir, no está incorporado al mercado de trabajo)
En los países en vías de desarrollo sobresale el sector informal y representa una importante fuente de generación de empleos ante las pocas oportunidades que ofrece el sector formal de la economía. Esto obliga a las personas a buscar sus propios medios de sobrevivencia generándose ellosmismos sus propias oportunidades de empleo con muy bajos niveles de ingresos, sin ningún amparo de seguridad social y leyes laborales, con escazas oportunidades de insertarse al sector formal por las limitaciones que puedan tener esta masa de personas de bajo nivel educativo y poco calificados que no llenan las exigencias de la demanda en el sector formal de la economía.
Según encuestas de empleos deNoviembre 2004 revelan que el 62.90% de los ocupados totales del país están ubicados en el sector informal, en el periodo 2000-2004, no se ha logrado reducir la tasa de empleo del sector informal, sin embargo, en este mismo periodo nos revelan encuestas una mejoría dela calidad del empleo de las ocupadas del sexo femenino.
Todas las encuestas a nivel nacional realizadas en este periodo 2000-2004revelan que Nicaragua se caracteriza por una segmentación del mercado mayoritariamente informal en casi todas las ramas de la actividad económica exceptuando “electricidad y agua”, “establecimientos financieros y seguros” y “minas y canteras” y “servicios comunales, sociales y personales” donde el sector formal es predominante.
Los ocupados ubicados en la categoría por cuenta propia después de...