Practicas intermedias

Solo disponible en BuenasTareas
  • Páginas : 20 (4990 palabras )
  • Descarga(s) : 0
  • Publicado : 10 de noviembre de 2011
Leer documento completo
Vista previa del texto
ALUMNO: CASO HUAYANAY HENRY JIMY
FASE : FINAL
ASESOR : LIC. MIRIAN OSORES
ARMAS
CICLO : VI

CANTA _ 2005

INTRODUCCIÓN
Este trabajo esta dedicado a todas aquellas personas que de alguna otra manera contribuyeron me apoyaron para poder realizar dichas practicas

ÍNDICE
INTRODUCCIÓNCAPITULO I
1. OBJETIVOS
2. ASPECTO METODOLÓGICO Y RECURSOS:
o Métodos y Técnicos
o Recursos Humanos
o Recursos Materiales
CAPITULO II
HOSPITAL PUENTE PIEDRA
1) NOMBRE DE LA INSTITUCIÓN
2) UBICACIÓN
3) RESEÑA HISTÓRICA
4) INFRAESTRUCTURA
5) ORGANIZACIÓN
6) DISTRIBUCIÓN DE SERVICIOS Y / O PROGRAMAS
7) DESCRIPCIÓN DE LOS SERVICIOS
8) PERSONAL
CAPITULO III
1)DURACIÓN DE PRACTICAS
2) TOTAL DE HORAS
3) DESCRIPCIÓN DE ACTIVIDADES REALIZADAS
4) ENFERMEDADES DE MAYOR INCIDENCIA
CONCLUSIONES
RECOMENDACIONES
BIBLIOGRAFÍA
GLOSARIO
ANEXOS

INTRODUCCIÓN

Para obtener el titulo profesional de enfermero técnico es preciso sustentar el informe que corresponde a las prácticas finales. Este documento, sintetiza las actividades realizadas correspondientes aesta fase, que se llevó a cabo en el Hospital de Puente Piedra durante el periodo del 10 de enero al 10 de abril del 2005, rotando por los servicios de EMERGENCIA, PEDIATRÍA Y SALA DE OPERACIONES (S.O.P).

A través de este informe se dará a conocer, además, la puesta en practica de los conocimiento teóricos obtenidos a lo largo de los tres años de mi formación académica. Esta fase deprácticas finales me permitieron, también, adquirir nuevas experiencias habilidades y destrezas que me acercan a la efectividad de la labor como enfermero técnico.
El informe está estructurado en tres capítulos, cuyos contenidos señalo a continuación:
CAPITULO I: Se menciona los objetivos, métodos, recursos humanos y recursos materiales.
CAPITULO II: Se describe las características delHospital Puente Piedra, este nosocomio esta organizado por departamento que en otros lugares se les conoce como servicio que está organizado sobre la base de departamentos.
CAPITULO III: Trata de las actividades realizadas durante las prácticas, duración, descripción de enfermedades mas comunes.
Es oportuno a través de este documento expresar mi reconocimiento y a la vez mi profundoagradecimiento a todas las personas del hospital mencionado, que me brindaron desinteresadamente su apoyo incondicional lo cual me llena de satisfacción, pues hicieron posibles que esta fase de mi formación sea armoniosa y de gratos recuerdos. En especial deseo expresar mi reconocimiento al personal médico, enfermeras(os), personal técnico administrativo, así como también, a las personas que en aquelperiodo estuvieron en calidad de pacientes gracias a los cuales se debe nuestra labor.
El autor
H. J. C. H
CAPITULO I

1. OBJETIVOS:
✓ Cumplir con la ley general de educación 23384 o SM 0785 reglamento del instituto y escuela superior.
✓ Poner en práctica los conocimientos obtenidos durante mi formación profesional.
✓ Lograr habilidades y destrezas en la realización deactividades realizadas a la labor del técnico en enfermería.
✓ Desarrollar actividades curativas y de realización en la atención de pacientes completamente con la educación.
2. ASPECTO METODOLÓGICO Y RECURSOS:
1. MÉTODOS Y TÉCNICAS:
✓ Descripción.
✓ Observación.
✓ Entrevista.
✓ Demostración.
B. RECURSOS HUMANOS.- Dentr de ellos tenemosa los siguientes profesionalesde Salud.
✓ Director General.
✓ Medico Jefe de Guardia.
✓ Enfermera Jefa.
✓ Enfermeras.
✓ Enfermeras Internas.
✓ Personal Técnico.
✓ Internos de Medicina.
✓ Residentes de Medicina.
✓ Coordinadora de Practicas.
B. RECURSOS MATERIALES.- Entre los recursos materiales tenemos los siguientes:
✓ Chaqueta, Zapato, Pantalón...
tracking img