Preguntas Generadoras 123 1

PREGUNTAS GENERADORAS


NÚCLEO PROBLEMICO 1

1. Cuál es la diferencia significativa entre riesgo y factor de riesgo?

El riesgo se define como la combinación de la probabilidad de que se produzca un evento y sus consecuencias negativas.

Un Factor de Riesgo es toda circunstancia o situación que aumenta las probabilidades de una persona de contraer una enfermedad o cualquier otro problema desalud.

2. Cuáles guías técnicas y/o normas legales, hacen referencia específicamente a los diferentes factores de riesgo en los sitios de trabajo?

Guía técnica colombiana (GTC 45): Guía para el diagnóstico de condiciones de trabajo o panoramas de factores de riesgo, su identificación y valoración.

Resolución 2646 de 2008: se establecen disposiciones y diferentes responsabilidades para laidentificación, evaluación, prevención, intervención y monitoreo permanente de la exposición a factores de riesgos psicosocial en el trabajo y para la determinación del origen de las patologías causadas por el estrés ocupacional.

Resolución 2400 de 1979: Se establecen algunas disposiciones sobre viviendas, higienes y seguridad en los establecimientos de trabajo
Las disposiciones sobre vivienda, higieney seguridad reglamentadas en la presente resolución se aplican a todos los establecimientos de trabajo, sin perjuicio de las reglamentaciones especiales que se dicten para cada centro de trabajo en particular, Con el fin de preservar y mantener la salud física y mental, prevenir accidentes y enfermedades profesionales, para lograrlas mejores condiciones de higiene y bienestar de los trabajadoresen sus diferentes actividades.

Resolución 2013 de junio 6 de 1986: se reglamente la organización y funcionamiento de comités de medicina, higiene y seguridad industrial en los lugares de trabajo.

Decreto 1295 de 1994: El sistema general de riesgos profesionales es el conjunto de entidades públicas y privadas, normas procedimientos, destinados a prevenir, proteger y atender a los trabajadores delos efectos de las enfermedades y los accidente que puedan ocurrirles con ocasión o como consecuencias del trabajo que desarrollan.


3. Por qué es importante reconocer la fuente generadora en el diagnóstico de las condiciones de trabajo?

Es importante porque así se reconoce las estrategias metodológicas para la elaboración de herramientas y recursos necesarios para crear, mantener y mejorar elambiente óptico en la relación de persona/trabajo y poder garantizar un alto nivel de bienestar y salud integral de cada individuo para así visualizar los factores de riesgos y darlos a conocer al personal de trabajo creando conciencia en cada trabajador acerca de las lesiones que podrían ocurrirles por riesgos químicos, físicos, biológicos, y psicosociales que en determinado caso podrían atentarcontra su vida.

4. Cómo le aporta a la comprensión de los factores de riesgo la matriz de peligros y riesgos?

Le aporta al desarrollo de estrategias que contribuyen al control y gestión de los peligros, ayudando a un ambiente de trabajo seguro; minimizando ciertos accidentes que se presentan en ocasiones en los sitios laborales que afectan la salud del trabajador.

5. Cuáles pueden ser losprocedimientos técnicos aplicables para la obtención de la información requerida en la elaboración de un panorama de factores de riesgo.


Se debe identificar todas las secciones, áreas productivas o puestos de trabajos de la empresa, analizar los procedimientos del proceso productivo de la empresa, realizar inspecciones que permitan identificar los peligros a los que se vean expuestos lostrabajadores, valorar y priorizar los riesgos en la matriz empleada. Al tiempo de que se realizan estas actividades, es importante revisar y analizar la información existente sobre accidentalidad o morbilidad relacionada con el trabajo, ya que estos datos aportan elementos importantes para ayudar a la detención de riesgos ocupacionales existentes en las áreas estudiadas y mediante esto eliminar o minimizar...