PRESENTACION

Páginas: 14 (3470 palabras) Publicado: 8 de mayo de 2014

MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL
POLICÍA NACIONAL

DEPARTAMENTO DE POLICÍA PUTUMAYO
ESTACION DE POLICIA LA DORADA





PROYECTO DE SUMINISTRO DE COMBUSTIBLE AL PARQUE AUTOMOTOR Y PARA EL SERVICIO DEL PUESTO DE POLICIA PUENTE INTERNACIONAL EL MEJORAMIENTO DEL NIVEL DE PERCEPCION Y CONDICIONES DE SEGURIDAD Y CONVIVENCIA CIUDADANA EN EL MUNICIPIO DE SAN MIGUEL LA DORADAPRESENTADO A:
ALCALDIA MUNICIPAL DE LA DORADA
DOCTOR. CARLOS JULIO ROSAS GUANCHA







PRESENTADO POR: ESTACION DE POLICIA LA DORADA





MAYOR FRANCO YERAL CHAVES ZAMBRANO
COMANDANTE ESTACION DE POLICIA LA DORADA
LA DORADA – PUTUMAYO, JUNIO DE 2013




DESCRIPCION

El Comando del Departamento de Policía Putumayo, en el marco de la Política de SeguridadDemocrática contenida en el Plan Nacional de desarrollo, convoca a todos los organismos de seguridad del Estado y a las autoridades político administrativas a comprometerse en la implementación de estrategias para mejorar la convivencia y seguridad ciudadana, razón por la cual el alto mando institucional ha realizado un gran esfuerzo presupuestal para el acercamiento a la comunidad de la Estación de Policíala Dorada y Puesto de Policia Puente Internacional, como una necesidad prioritaria para la disminución de los niveles de inseguridad en el Municipio, proteger a la población y contrarrestar el accionar delictivo y atender las necesidades de la ciudadanía en materia de seguridad y orden público. En años anteriores se presentó un aporte de elementos logísticos a la unidad policial, siendo estos degran utilidad para el cumplimiento de la misión y la prestación del servicio de policía, la intención de esta propuesta es la de implementar la estrategia orientada a generar cultura ciudadana en nuestros habitantes.

Teniendo en cuenta que dentro de las funciones fundamentales que caracterizan a cualquier cuerpo de policía, se encuentran la de prevenir la comisión de delitos, contravencionesy faltas; garantizar un clima de seguridad, tranquilidad aceptables y propender por la vigencia de las normas, el disfrute de los derechos y el cumplimiento de los deberes, la Policía Nacional a través de la Dirección de Seguridad Ciudadana, estructuró en el año 2006 el primer Modelo de Vigilancia Comunitaria Urbana y Rural, con la misión de contribuir a la construcción de una cultura deconvivencia ciudadana, mediante el direccionamiento estratégico del servicio policial que cumplen las Metropolitanas, Departamentos de Policía y Unidades desconcentradas.

En consecuencia, la vinculación estrecha con la comunidad resulta fundamental en el cometido de establecer las necesidades que en materia de convivencia se tienen y definir así el dispositivo policial conveniente; de esta forma, elnuevo modelo VICOM fundamenta su actuación bajo principios de prevención, proximidad, continuidad, coordinación interinstitucional, tratamiento integral al delito y las contravenciones, lo cual implica contar con policías formados en competencias de liderazgo, amplia cultura del trabajo, orientación a la solución de problemas, planeación, rendición de cuentas y conocimiento profundo del entornoque interviene.

De acuerdo con lo expuesto, el Modelo de Vigilancia Comunitaria se constituye en la columna vertebral del servicio de Policía en el ámbito urbano y rural, el cual contempla una variación en los parámetros de seguimiento y evaluación a la gestión del mismo, sobrepasando la medición de su efectividad en la “operatividad” (medida reactiva); en este caso, la evaluación se centra enel cumplimiento de las metas que se formulen en las unidades de acuerdo con su diagnóstico.

La implementación de este modelo de trabajo ha traído consigo beneficios en el mejoramiento del servicio policial, haciéndolo armónico a su misionalidad y naturaleza civil que le es inherente; facilitando así su acercamiento a la comunidad, para responder de manera oportuna y efectiva a la verdaderas...
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