prestaciones económicas

Prestaciones económicas de la seguridad social
Las instituciones fundamentales de la seguridad social en México son: el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) y el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE). Sus beneficios están limitados a los trabajadores afiliados y sus familiares.
Vivienda para los trabajadores: El Instituto del Fondo Nacionalde la Vivienda para los Trabajadores (INFONAVIT) fue fundada en mayo de 1972 y este instituto ha facilitado la obtención de vivienda para muchas personas dentro de la sociedad Mexicana que no tienen fácil acceso a un crédito hipotecario. El trabajador que pretenda tramitar su crédito con el INFONAVIT podrá precalificarse a través de los medios que facilite el Instituto para tal efecto. A losderechohabientes se les informará su puntaje obtenido, el puntaje mínimo requerido en la plaza y el monto máximo de crédito a que tendría derecho. En el Artículo 3º de la LEY DEL INFONAVIT nos habla del objeto de esta ley.
El Sistema de Ahorro para el Retiro Trabajadores que cotizan al ISSSTE
El Sistema de Ahorro para el Retiro (S.A.R.) Es una modalidad de ahorro para la pensión, que está basado enCuentas Individuales. En la Cuenta Individual se acumula dinero que proviene de aportaciones tripartitas a las que el trabajador tiene derecho por estar afiliado a un Instituto de Seguridad Social. Esta cuenta se identifica con el NSS o con la CURVP.
El S.A.R. en el ISSSTE inicio a partir de 1992 con la aportación al Sistema de Ahorro para el Retiro (S.A.R.) para los trabajadores que cotizan alISSSTE. Consiste en el pago de una cuota (por el patrón), del 2% (por concepto de retiro) y del 5% (de vivienda) Su propósito inicial era que los trabajadores recibieran, los recursos ahorrados como complemento a su pensión Se modificó a partir del 1 de abril de 2007 para los trabajadores que eligieron el Régimen de Cuentas Individuales y continúa igual para los trabajadores del Régimen DécimoTransitorio.
Administradora de Fondos para el Retiro (AFORE) Es una institución financiera que administra tu Cuenta Individual del Sistema de Ahorro para el Retiro (S.A.R.). La AFORE resguarda e invierte tu dinero y debe darte información sobre tu Cuenta Individual y ayudarte con los trámites. La AFORE tiene 5 SIEFORES (Sociedades de Inversión) en las que se invierten tus recursos una vez queseleccionas una AFORE y te registras, tu ahorro para el retiro es invertido en la SIEFORE o fondo de inversión que te corresponde conforme a tu edad.
Pensiones y Retiros Totales: una pensión es la prestación económica (en dinero) otorgada por una institución de seguridad social a una persona asegurada, al reunir los requisitos señalados por la legislación Correspondiente que son la edad y los años deservicio; en caso de que no cumplas con los requisitos, el ISSSTE no te otorgara una pensión y tendrás derecho a efectuar un RETIRO TOTAL de los recursos de tu Cuenta Individual a partir de los 60 años o de tu cuenta S.A.R. ISSSTE a partir de los 65 años, conforme la Ley del ISSSTE. Si cumples con los requisitos, el ISSSTE te podrá otorgar una pensión bajo el Régimen que te corresponda.
INSTITUTODE SEFURIDAD Y SERVISIO SOCIAL DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO
VIVIENDA PARA LOS TRABAJADORES El INFONAVIT es una institución tripartita donde participa el sector obrero, el sector empresarial y el gobierno, dedicada a otorgar crédito para la obtención de vivienda a los trabajadores asalariados, que se encuentran en el apartado A del artículo 123 de la Constitución Política de los EUM y brindarendimientos al ahorro que está en el Fondo Nacional de Vivienda para las pensiones de retiro.
RÉGIMEN SOLIDARIO REQUISITOS PARA PENSIÓN POR JUBILACIÓN
Mujeres 28 años de servicio y Hombres 30 años de servicio
RÉGIMEN SOLIDARIO POR CESANTÍA EN EDAD AVANZADA
Más de 10 años de cotización inicia la pensión con un 40% del sueldo básico promedio del sueldo básico de los 12 meses anteriores....