Prevencion de Riesgos

GUÍA TÉCNICA PARA LA ELABORACIÓN DE UN
“SISTEMA DE GESTIÓN DEL RIESGOS EXPOSICIÓN A SÍLICE”

El presente documento tiene como objetivo elaborar una pauta para la elaboración de un sistema de gestión del riesgo de exposición a sílice.


A.- Objetivos del Plan.

Los objetivos generales y específicos que se señalan tienen que estar enfocados al propósito que se quiere lograr en el sistemade gestión, considerando la planeación, ejecución, control y evaluación de éste, con el fin de alcanzar metas para la erradicación de la silicosis basándose en la realidad de la empresa.

Por ejemplo:

Objetivo General:

Proteger la vida y la salud de los trabajadores expuestos a sílice en la empresa ________________, a través de la implementación de un plan de trabajo con la planeación,ejecución, control y evaluación de todas aquellas actividades para controlar la exposición de polvo en lugares de trabajo y así evitar la ocurrencia de trabajadores con silicosis.

Objetivo Específicos:

• Crear una cultura preventiva en la empresa sobre la prevención de la silicosis.
• Establecer un programa coordinado con el organismo administrador para prevenir la la exposición a síliceen la empresa.
• Realizar la vigilancia de los ambientes de trabajo a través de mediciones sistemáticas y periódicas de los niveles de sílice en el lugar de trabajo, para cuantificar el riesgo e implementar medidas para su control.
• Realizar vigilancia a la salud a los trabajadores expuestos a sílice en forma sostenida en el tiempo, para realizar un diagnóstico precoz de la silicosis, y definiroportunamente el cambio de puesto de trabajo.
• Establecer un plan de mejoramiento de las condiciones de trabajo, definiendo los controles de ingeniería y controles administrativos en la empresa para disminuir las emisiones de sílice libre cristalina en los procesos que afecten la salud de los trabajadores.
• Establecer un plan de difusión y capacitación sobre el riesgo de exposición a sílicepara prevenir la ocurrencia de la enfermedad manteniendo a los trabajadores informados.
• Desarrollar un programa de protección respiratoria, definiendo los procedimientos establecidos por la empresa para la selección, uso, mantención, limpieza y almacenamiento de la protección respiratoria que se utilice en la empresa.
• Establecer seguimiento a las acciones de control realizadas para laprevención de la silicosis en la empresa.


B.- Campo de aplicación del Plan.
Se debe señalar el alcance que tendrá el sistema de gestión en la empresa considerando su aplicación a todo el personal que realice actividades en ésta, por lo tanto, deberá considerar a los trabajadores propios, de empresas contratistas y subcontratistas.

Por ejemplo:
Este plan con el sistema de gestión del riesgode exposición a sílice se aplicará a los gerentes, supervisores y trabajadores de la empresa ____________, sin distinción de cargos ni actividad ya sea para personal propio, contratista y subcontratista.




C.- Responsables del Sistema de Gestión:
Se deben establecer los roles de los responsables del sistema de gestión en lo que respecta a la planeación, ejecución, control y evaluación detodas aquellas actividades para controlar la exposición de polvo en lugares de trabajo y así evitar la ocurrencia de trabajadores con silicosis.

En el sistema de gestión deberá describirse los roles de los siguientes responsables:

• Gerente general de la empresa:
Deberá ser el responsable de aprobar el sistema de gestión del riesgo de exposición a sílice e informar a todos losgerentes, supervisores y trabajadores sobre el compromiso de la gerencia para el desarrollo, ejecución y el cumplimiento del plan.

• Departamento de Prevención de Riesgos:
El experto en Prevención de riesgos es el responsable de planificar, ejecutar (según corresponda), controlar y evaluar el plan, observando que no existan desviaciones de éste. Debe instruir a los profesionales,...