Principios Absolutos del Liderazgo

Los Principios Absolutos del Liderazgo
Resumen:

-Las cinco personalidades del liderazgo son:

*Destructor: por lo general los destructores son personas autoritarias y agresivas a quienes sepermite ser como son para sacarlos de la oficina de alguien más.
*Desidioso: estos evitan el mundo o tratan de inmovilizarlos. Es difícil lograr que uno de ellos llegue a una conclusión.
*Precavido:estos determinan cual ha sido el mejor ano que han tenido y dedican su tiempo a tratar de repetirlo una y otra vez.
*Preparador: este se enfoca en el progreso planeado. Se interesan por aprender delos demás. Buscan incrementar sus conocimientos. Les gusta enterarse de lo que les rodea.
*Triunfador: este líder lo tiene todo; sus relaciones tienen éxito, sus transacciones son completas, susestrategias están bien pensadas y comunicadas. Es posible reconocer a un triunfador cuando se está frente a uno. Tiene éxito en todo ya que poseen la dedicación y perseverancia.
Principios que se debentener en cuenta como líder:

El liderazgo exitoso debe basarse en principios, saberlos manejar y obtener los logros a través de ellos.

Programa Personal

Un programa personal son las metas,estrategias y objetivos del líder y el programa organizacional es donde se marca el horizonte de la empresa, donde los empleados saben que hacer, cuando hacerlo y cuál es su parte en lograr que así sea.Filosofía Personal
Aprender, Innovar y Decidir son herramientas fundamentales para el líder. Aprender porque el líder debe adquirir el conocimiento de algo ya sea por medio del estudio o por laexperiencia de la vida misma. Innovar hace cuestionar al líder de cosas, permite ponernos retos y salir de ciertas situaciones, es importante porque es un camino de mejora personal que nos ayuda aalcanzar el éxito. Decidir los líderes son valorados por su capacidad para tomar decisiones incurriendo a los conocimientos adquiridos y de forma innovadora.

Relaciones Duraderas
Las relaciones...