LECTURA DEL LIBRO LOS PRINCIPIOS ABSOLUTOS DEL LIDERAZGO


LECTURA DEL LIBRO: LOS PRINCIPIOS ABSOLUTOS DEL LIDERAZGO.
1. Elaborar 5 (cinco) textos/contexto (técnica de análisis) de la lectura; considerando que cada texto/contexto contendrá:

1. elverdadero líder establece dos programas uno personal y otro organizacional. P.27
Un programa personal de un triunfador contiene metas a largo plazo, así como estrategias y objetivos a corto plazo, latrayectoria profesional del triunfador no se deja al azar. En la vida personal y en las empresas cada acción pertenece a una acción.
En un programa organizacional se establece un marco dentro del cual selleva acabo todo el trabajo, ya que en este programa los empleados saben que hacer, cuando hacerlo y cuál es la parte para poder logarlo por ejemplo un líder debe enunciar el programa en pocas frasespara que cuando haya oportunidad de hablar en público lo repita, la metas que sean enunciadas en el programa deben ser comprensibles y mensurables. Como tal todo programa debe estar respaldado por unplan muy bien elaborado para que se pueda poner pronto en ejecución.
2. La filosofía de un buen líder se puede transmitir y reforzar con las siguientes estrategias: p.35
Una de las estrategiasimportantes son los programas de premios es una motivación de filosofía personal del líder ya que debe difundirla entre todo los integrantes de la empresa, en algunas empresas existen este tipo de estrategia,premian al mejor equipo y les regalan una cena, les ofrecen estacionamiento cerca de la empresa o les dan reconocimientos, algunas ocasiones los empleados no se esperan que van a recibir este tipo deregalo por parte de la empresa, y al recibirlo como que los empleados se esfuerzan más en algunos casos y otros solo lo dejan pasar. Como líder se debe aprender, Innovar para aprender a ver las cosasen términos de resultados y decidir para poder llevar acabo la decisión y así fijar límites del desempeño. Estas tres van de la mano por que lastres se dirigen Asia mismo porque si aprende innovas...