Principios Enfermería

Introducción

El presente trabajo abarca el tema de Signos vitales, tomando información de varias fuentes podemos deducir que una definición de ello, es la medida de varias estadísticas fisiológicas frecuentemente tomadas por profesionales de salud para así valorar las funciones corporales mas básicas.
Los signos vitales son una parte esencial de la presentación del caso.
Hay cuatro signosvitales que están estandarizados en la mayoría de establecimientos médicos: temperatura corporal, pulso (frecuencia cardiaca), presión arterial y frecuencia respiratoria.
El equipo necesario es un termómetro, un esfigmomanómetro, un reloj y un estetoscopio, (por pacientes q presenten un pulso débil).
En el desarrollo de dicho trabajo se explica ampliamente cada uno de estos signos, así como elinstrumento indicado para la realización de cada medición.

Justificación

Este trabajo tiene como propósito lograr que nuestros compañeros, o personas interesadas que lleguen a adquirir este escrito, comprendan los elementos conceptuales y metodológicos básicos referentes a los signos vitales para un análisis de un paciente o persona que lo requiera. Comprende la enseñanza básica sobre comorealizar la medición de cada uno de estos signos, así como los instrumentos a utilizar, parámetros de medición, estándares, definiciones y análisis de resultados, entre otros.
Tomando nuestro tiempo para interactuar con profesionales de la salud, para adquirir conocimientos sobre este tema y experiencias adquiridas. Además de investigar de diferentes fuentes.
Se pretende crear una idea fundamentalsobre métodos que se deben de seguir en la toma de los signos vitales demostrándolo personalmente, con ilustraciones y con material de no muy complejo entendimiento.

Objetivo general

Apropiar a los estudiantes de conocimientos, habilidades intelectuales y destrezas para aplicar el razonamiento básico en cuanto al tema de signos vitales en el análisis de una situación de salud enfermedad,mediante la comprensión de conceptos y terminología básica de signos vitales y la adquisición de destrezas en el uso de las técnicas y aplicación a la hora de evaluar a un paciente o persona que lo necesite.

Objetivos específicos

1) Definir conceptos básicos sobre signos vitales.

2) Explicar cada uno de los signos vitales: temperatura corporal, pulso (frecuencia cardiaca), presiónarterial y frecuencia respiratoria, definiciones, parámetros, síntomas, instrumentos de medición.

3) Explicar la forma correcta de medir cada uno de los signos vitales.

4) Interactuar con los instrumentos de medición de cada uno de los signos vitales.

Signos vitales

Tomando como base que los signos vitales son las señales o reacciones que presenta el ser humano con vida que revelanlas funciones básicas del organismo, se definen los cuatro signos vitales: temperatura corporal, pulso (frecuencia cardiaca), presión arterial y frecuencia respiratoria.

Temperatura corporal
¿Qué es la fiebre?
La fiebre se produce cuando el "termostato" interno del cuerpo aumenta la temperatura corporal por encima de su nivel normal. Este termostato se encuentra en la parte del cerebrodenominada hipotálamo. El hipotálamo sabe qué temperatura debe tener el cuerpo (en general, alrededor de los 98,6 grados Fahrenheit o 37 grados centígrados) y envía mensajes al cuerpo para mantenerla así.
La temperatura corporal de la mayoría de las personas varía incluso un poco a lo largo del día: suele ser un poco más baja por la mañana y un poco más alta por la tarde.
No obstante, a veces, elhipotálamo "reajusta" el cuerpo a una temperatura más alta como respuesta a una infección, enfermedad o algún otro motivo. Entonces, ¿por qué el hipotálamo ordena al cuerpo que varíe la temperatura? Los investigadores creen que el aumento de la temperatura es la forma que tiene el cuerpo de combatir los gérmenes que causan infecciones y de hacer que el cuerpo sea un lugar menos agradable para ellos....