Problemas Del Conocimiento

Páginas: 13 (3043 palabras) Publicado: 9 de agosto de 2012
DERECHO DE LAS SUCESIONES.

UNIDAD 24 – PARTE GENERAL.

1. Sucesión. Concepto y clases (entre vivos y mortis causa). A título universal y a título singular: diferencias conceptuales, antecedentes históricos.

2. Sucesión mortis causa: concepto, definición lega y elementos. Fundamentos del derecho sucesorio. Clases: legítima, testamentaria y contractual; pactos sobre herencias futurasadmitidos en el derecho extranjero y en el derecho argentino.

3. Sucesión en la persona y sucesión en los bienes. Derecho romano. Teoría de Aubry y Rau. Derecho comparado. Régimen del CCiv. y del DEC/LEY 17.711.

4. Sucesores mortis causa. Concepto y clases. Carácter del legatario de parte alícuota, de la nuera viuda y del fisco.

5. Contenido de la sucesión. Derechos y obligaciones que setransmiten y no se transmiten por causa de muerte.

6. Transmisión hereditaria. Momento en que se opera. Apertura de la sucesión, delación de la herencia y adquisición de la herencia. Efectos de la transmisión.

7. Ley aplicable. Sistemas de la unidad y la pluralidad. CCiv. y los Tratados de Montevideo. Proyectos de reforma.

8. Competencia para entender en el juicio sucesorio. Carácter. Herederoúnico: doctrina y jurisprudencia de la CSJN. Fuero de atracción: acciones comprendidas y acciones excluidas.

UNIDAD 25 – CAPACIDAD PARA SUCEDER Y EXCLUSIÓN DE LA VOCACIÓN.

1. Capacidad para suceder: concepto. Supuestos de incapacidad. Ley aplicable. Vocación sucesoria: concepto y causas de exclusión.

2. Indignidad: concepto, fundamentos. Personas que pueden ser declaradas indignas.Causales. Momento en que debe existir la indignidad: supuestos.

3. Acción de indignidad: legitimación activa y pasiva. Prueba. Efectos de la indignidad: frente al indigno, sus descendientes y los terceros. Purga de la indignidad. Caducidad.

4. Desheredación: concepto. Antecedentes históricos y legislación comparada. Fundamento. Personas que pueden ser desheredadas. Causales. Efectos respecto deldesheredado, sus descendientes y de terceros. Reconciliación: diversos supuestos.

UNIDAD 26 – ACEPTACIÓN Y RENUNCIA DE LA HERENCIA.

1. Derecho de opción del sucesible: principios generales. Plazo de ejercicio. Transcurso del plazo sin hacerse el ejercicio: problema que plantea. Diversas posturas: fuentes del CCiv., tesis tradicionales, doctrina argentina, jurisprudencia. Situación de tercerosinteresados: intimación, efectos, forma. Apertura del sucesorio por terceros. Transmisión del derecho de opción.

2. Aceptación de la herencia: concepto. Clases. Supuestos legales de aceptación tácita. La renuncia de derechos como caso de aceptación tácita: diversas posturas. Actos meramente conservatorios. Caracteres de la aceptación. Aceptación forzada. Aceptación pura y simple y con beneficiode inventario: conceptos. Efectos de la aceptación pura y simple. Capacidad del aceptante: diversos supuestos. Aceptación por mandato.

3. Nulidad de la aceptación: principios generales. Causas. Legitimación activa y pasiva. Efectos de la nulidad de la aceptación.

4. Revocación de la aceptación: acción revocatoria de los acreedores del aceptante, efectos.

5. Renuncia de la herencia:concepto y efectos fundamentales. Caracteres. Oportunidad para renunciar. Capacidad, formalidades. Retractación de la renuncia. Efectos de la retractación.

6. Nulidad y revocación de la renuncia: causas, ejercicio de la acción, prescripción de la acción. Revocación de la renuncia: concepto, supuestos, efectos, prescripción de la acción revocatoria.

UNIDAD 27 – BENEFICIO DE INVENTARIO.

1.Beneficio de inventario. Antecedentes históricos y legislación comparada. Derecho de acogerse al beneficio. Beneficiarios de pleno derecho: régimen del CCiv., sistema posterior al DEC/LEY 17.711.

2. Forma de la aceptación beneficiaria: régimen del CCiv.; plazos y efectos de su vencimiento, Régimen del DEC/LEY 17.711. Presunción del art. 3363. Plazo para inventariar. Intimación a hacer el...
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