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PROCESO ADMINISTRATIVO
Un proceso es el conjunto de pasos o etapas necesarios para llevar a cabo una actividad o lograr un objetivo.
Proceso administrativo es el conjunto de fases o etapassucesivas a través de las cuales se efectúa la administración, mismas que se interrelacionan y forman un proceso integral.
El proceso administrativo son las actividades que el administrador debe llevar acabo para aprovechar el recurso humano, técnicos, materiales, etc., con los que cuenta la empresa. 

Está compuesto por a fase mecánica y la dinámica en donde la:
MECANICA: comprende a la planeación(trata más o menos de qué cosas se van a realizar en la empresa, se realizan planes, programas, presupuestos, etc.) y la organización (de cómo se va a realizar y se cuenta con los organigramas,recursos, funciones, etc.).
DINAMINA: aquí esta la dirección que se encarga de ver que se realicen las tareas y para ello cuenta con la supervisión, liderazgo, comunicación y motivación; y por últimoencontramos al control que es el encargado de decir cómo se ha realizado, qué se hizo, cómo se hizo y compara los estudios.
El proceso administrativo consiste en las siguientes funciones: 

PLANEACIÓN: Consiste en establecer anticipadamente los objetivos, políticas, reglas, procedimientos, programas, presupuestos y estrategias de un organismo social, es decir, consiste en determinar lo que va ahacerse. 


ORGANIZACIÓN: 
La organización agrupa y ordena las actividades necesarias para lograr los objetivos, creando unidades administrativas, asignando funciones, autoridad, responsabilidad yjerarquías; estableciendo además las relaciones de coordinación que entre dichas unidades debe existir para hacer optima la cooperación humana, en esta etapa se establecen las relaciones jerárquicas,la autoridad, la responsabilidad y la comunicación para coordinar las diferentes funciones. 

INTEGRACIÓN: 
Consiste en seleccionar y obtener los recursos financieros, materiales, técnicos y...