Profesiograma

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PROFESIOGRAMA

DATOS EMPRESA:

EMPRESA: Lacas y pintalabios, S.A. EMPLAZAMIENTO PUESTO DE TRABAJO: Sede Barcelona DIRECCIÓN: Avda. Lola flores, nº68 Martorelles ACTIVIDAD: Cosmética FECHA: 1 de abril del 2011 REF:RA-Labios |

DATOS DEL PUESTO DE TRABAJO:

DENOMINACIÓN DEL PUESTO: Responsable Administración FECHA INCORPORACIÓN: JUNIO 2011 FINALIDAD DE LA SELECCIÓN: Sustituciónpor marcha del actual responsable VACANTE/SUSTITUCIÓN ■ VACANTE/SUSTITUCIÓN TEMPORAL  DE NUEVA CRACIÓN  JUBILACIÓN  |

PERFIL ASPIRANTE:

FUNCIONES A DESEMPEÑAR:

Planificación de los recursos del departamento

Organización de las personas y tareas que se despempeñan en el departamento.

Integración de los proyectos y normas que se deriven.

Dirección ycontrol de todo el flujo de trabajo.

Coordinación del equipo humano.

EXPERIENCIA LABORAL:

FACTORES: | EVALUABLE | ESENCIAL |
EN EL SECTOR | | |
EN PUESTO SIMILAR | | |
EN PUESTO IGUAL | | |
EN DEPARTAMENTO SIMILAR | | |
EN CARGOS SUPERIORES | | |
EN CARGOS INFERIORES | | |FORMACIÓN ACADÉMICA:

FACTORES: | EVALUABLE | ESENCIAL |
ESTUDIOS | | |
CURSOS | | |
MASTERS | | |
ESPECIALIZACIONES | | |
OTROS | | |
CONOCIMIENTOS: | | |
SAP | | |
LEYES CONTABLES Y MERCANTILES | | |
... | | |

IDIOMAS:

FACTORES:| EVALUABLE | ESENCIAL |
CATALÁN | | |
INGLÉS | | |
ITALIANO | | |
... | | |

DATOS PERSONALES:

EDAD REQUERIDA: | |
SEXO: MUJER/HOMBRE/INDIFERENTE | |
ESTADO CIVIL: SOLTERO/CASADO/INDIFERENTE | |
NACIONALIDAD: NACIONAL/EXTR/INDIFERENTE | |
LUGAR DE RESIDENCIA: | |VEHICULO PROPIO: TIPO | |
PERMISO DE CONDUCIR:TIPO | |
NIVEL CULTURAL: | |
MODALES: | |

DATOS PERSONALIDAD/PSICOLOGICOS:

FACTORES: | POCA DOTACIÓN | REGULAR | FAVORABLE | MUY BUENA |
COOPERADOR | | | | |
SOCIABLE-ABIERTO | | | | |
CAPACIDAD NEGOCIADORA | | || |
DINAMIZADOR EQUIPOS HUMANOS | | | | |
COORDINADOR | | | | |
EMPUJE | | | | |
INICIATIVA | | | | |
CAPACIDAD DE TRABAJO | | | | |
CAPACIDAD DE COMUNICACIÓN | | | | |
ADAPTABILIDAD A SITUACIONES NUEVAS | | | ||
FLEXIBILIDAD | | | | |
RESPONSABILIDAD | | | | |
EXTERIORIZACIÓN FORMA COMPORTAMIENTO | | | | |
LOCUAZ | | | | |

PERFIL LUGAR DE TRABAJO:

SITUACIÓN DEL PUESTO EN LA ORGANIZACIÓN:

TIPO ORGANIZACIÓN FORMAL:

NIVELES JERÁRQUICOS POR ENCIMA:

TIPO DE COORDINACIÓN:

Nº PERSONAS ASU CARGO:

RELACIONES EN EL SENO DEL EQUIPO:

RELACIONES CON EL INMEDIATO SUPERIOR:

RELACIONES SOBRE LOS SUBORDINADOS:

POSIBLES PROMOCIONES:

GRADO SATISFACCIÓN PUESTO DE TRABAJO:

DESCRIPCIÓN DEL LUGAR DE TRABAJO:

NATURALEZA DEL ESFUERZO:

CONDICIONES DE CONTRATACIÓN:

HORARIO:

HORARIO FINES DE SEMANA:

HORARIO VERANO:

VACACIONES: (DÍAS POR AÑO Y DISFRUTE)

TIPOCONTRATO:

DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR DEL CANDIDATO:

REMUNERACIÓN FIJA:

REMUNERACIÓN VARIABLE:

INCENTIVOS:

BENEFICIOS EXTRASALARIALES Y SUELDOS EN ESPECIE:

| Vehículo emp. | | Transporte emp. | | Kilometraje | | Ens.idiomas | | Becas estudio-cursos |
| Seguros | | Ayudas familiares | | Guarderia | |...
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