Programa De Salud Ocupacional Metalmecanica

Páginas: 49 (12102 palabras) Publicado: 11 de mayo de 2012
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TABLA DE CONTENIDO

INTRODUCCION

1. OBJETIVOS
2. ANTECEDENTES DEL PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL
3. RESPONSABILIDADES
3.1 GERENCIA
2. COORDINADOR DEL PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL
3. TRABAJADORES
4. INFORMACION GENERAL DE LA EMPRESA
4.1 ACTIVIDAD ECONOMICA
4.2DATOS DE IDENTIFICACION
4.3 NUMERO DE TRABAJADORES
4.4 JORNADA LABORAL
4.5 ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
4.6 RESEÑA HISTORICA
4.7 MATERIA PRIMA
4.8 SEGURIDAD SOCIAL
4.9 MISION
4.9.1 VISION
5. POLITICAS DE LA EMPRESA
1. FUNCIONES
2. PROPOSITOS
3. ESTRATEGIAS
6. ORGANIZACIÓN DE LA SALUD OCUPACIONAL


1.COORDINACION DEL PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL
2. RECURSOS HUMANOS
3. RECURSOS FISICOS Y TECNOLOGICOS
4. RECURSOS FINANCIEROS
7. PANORAMA DE RIESGOS
7.1 GENERALIDADES
2. METODOLOGIA
3. MARCO TEORICO
4. CLASIFICACION DE LOS FACTORES DE RIESGO
1. FISICOS
2. QUIMICOS
3. BIOLOGICOS
4. PSICOLABORAL
5. ERGONOMICOS
6. SEGURIDAD
8.DESARROLLO DEL PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL
1. SUBPROGRAMA DE MEDICINA PREVENTIVA Y DEL TRABAJO
2. DEFINICION
3. OBJETIVOS
4. RECURSOS
5. ACTIVIDADES
8.1.4.1. ACTIVIDADES GENERALES
8.1.4.2. VIGILANCIA EPIDEMIOLOGICA
8.2. SUBPROGRAMA DE HIGIENE INDUSTRIAL
1. DEFINICION
2. OBJETIVOS
3. RECURSO HUMANO
4. ACTIVIDADES1. ACTIVIDADES GENERALES
2. ACTIVIDADES ESPECIFICAS
8.3. SUBPROGRAMA DE SEGURIDAD INDUSTRIAL
8.3.1 DEFINICION
8.3.2. OBJETIVOS
8.3.3. RECURSO HUMANO
8.3.4. ACTIVIDADES
8.3.4.1. ACTIVIDADES GENERALES
8.3.4.2. ACTIVIDADES ESPECÍFICAS


9. COMITÉ PARITARIO DE SALUD OCUPACIONAL
10. REGLAMENTO DE HIGIENE YSEGURIDAD INDUSTRIAL
11. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
12. SEGUIMIENTO Y CONTROL




ANEXOS




INTRODUCCION

La salud de la población trabajadora es uno de los componentes fundamentales del desarrollo de un país y a su vez refleja el estado de progreso de una sociedad; visto así, un individuo sano se constituye en el factor más importante de los procesos productivos.

El trabajo tieneuna función constructora de la individualidad y se relaciona estrechamente con la salud, dado que las condiciones laborales predominantes en un lugar de trabajo afectarán, modificando el estado de salud del individuo; de tal manera que trabajando se puede perder la salud, circunstancia que conlleva a la pérdida de la capacidad de trabajar y por tanto repercute también en el desarrollo socioeconómicode un país.

Lo anterior se evidencia en la situación de la persona, ya que la enfermedad, el accidente y las secuelas e incapacidades que generan, inciden en los procesos de producción y sobre el bienestar de la familia, la sociedad y el país.

Las circunstancias mencionadas justifican la existencia de un PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL al interior de METALURGICA COLOMBIANA S.A, que oriente,ejecute y evalúe las acciones encaminadas a asegurar el bienestar integral de todos sus empleados.











OBJETIVOS

General

Implementar el programa de salud ocupacional el cual permite promover y mantener el más alto grado de bienestar físico, mental y social de los trabajadores de la empresa METCO S.A en todas sus áreas de trabajo, contra los riesgos resultantes de laexistencia de agentes nocivos para la salud.


Específicos

• Identificar los Factores de Riesgo existentes, con el fin de poner en práctica medidas de control que mejoren las condiciones de trabajo y salud.

• Crear estándares de seguridad que eviten accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.

• Planear, organizar y desarrollar eventos de instrucción y capacitación que sirvan de...
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