Proporcionalidad De Las Funciones Administrativas

Proporcionalidad de
las funciones
administrativas
Según Fayol existe una
proporcionalidad de
funciones administrativas

Funciones administrativas






No se concentran en la cima de la
empresani son privilegios de los
directores si no se distribuyen de manera
proporcional entre los niveles jerárquicos.
La capacidad de la personas en los
niveles inferiores es la capacidad de
profesional.
lacapacidad esencial de los altos
directivos es la capacidad administrativa .

Diferencia entre administración
y organización

Según Fayol
,administración es un todo
de cual organización es una
de laspartes.

AD
MIN
IST
RA
CIÓ
N

Como
conjunto de
procesos
estrechament
e relacionados
y unificados
incluye
aspectos que
la
organización
por si sola no
abarcaría
(planeación,
dirección y
control)

ORGA
NIZ
ACI
ÓN

Es
estática
ilimitada
, se
refiere
solo al
estableci
miento
de la
estructur
a y de la

Org
ani
zac
ión

Org
ani
zaci
ón
co
mo
enti
dad
soci
al
Orga
nizac
ión
como
funci
ón
admi
nistrativa
y
parte
del
proc
eso
admi
nistr
ativo

Principios generales de la
administración según
Fayol
Fayol adopta el termine principio para
apartarse así de cualquier idea de rigidez ,
ya que nada hayde rígido o absoluto en
materia administrativa, en administración
todo es cuestión de media ,ponderación y
sentido común.
Tal principios son maleables y se adoptan a
cualquier circunstancia , tiempo ylugar.

Principios generales de la
administración















División del trabajo.
Autoridad y responsabilidad.
Disciplina.
Unidad de mando.
Unidad de dirección.
Subordinación delos intereses individuales a los intereses generales.
Remuneración del personal.
Centralización.
Jerarquía o cadena a escalar.
Orden.
Equidad.
Estabilidad del personal.
Iniciativa.
Espíritu de equipo.Teoría de la
organización
La administración como
ciencia

TEORIA DE LA
ORGANIZACION
la necesidad de brindar una
enseñanza organizada y metódica de
la administración , de carácter
general, para...