Proyectos de inversion

UNIVERSIDAD TECNICA ESTATAL DE QUEVEDO
CAMPUS LA MANA

Nombre: Cecibel Carolina Armas Peñaloza
Fecha: 6 de Septiembre De 2010
Valoración de Empresas

Introducción.- Se puede definir lavaloración de la empresa como el proceso mediante el cual se busca la cuantificación de los elementos que constituyen el patrimonio de una empresa, su actividad, su potencialidad o cualquier otracaracterística de la misma susceptible de ser valorada. La medición de estos elementos no es sencilla, implicando numerosas dificultades técnicas. 

Al valorar una empresa se pretende determinar unintervalo de valores razonables dentro del cual estará incluido el valor definitivo. Se trata de determinar el valor específico de un negocio y no su valor de mercado, ni por supuesto su precio.

Elvalor no es un hecho sino que, debido a su equilibrio, podríamos considerarlo como una opinión. Se debe partir de la idea de que el valor es solamente una posibilidad, mientras que el precio es unarealidad. Las mayores diferencias entre precio y valor suelen generarse por las relaciones de mercado entre compradores y vendedores.

Una valoración es una estimación del valor que nunca llevará adeterminar una cifra exacta y única, sino que ésta dependerá de la situación de la empresa, del momento de la transacción y del método utilizado.

¿Porqué evaluar una empresa?

Los motives puedenser internos, es decir la valoración está dirigida a los gestores de la empresa y no para determinar su valor para una posterior venta. Los objetivos de estas valoraciones pueden ser los siguientes: * Conocer la situación del patrimonio 
* Verificar la gestión llevada a cabo por los directivos 
* Establecer las políticas de dividendos 
* Estudiar la capacidad d deuda 
*Reestructuración de capital 
* Herencia, sucesión, etc. 

Las razones externas están motivadas por la necesidad de comprobar y demostrar el valor de la empresa ante terceros. Normalmente se...