Proyectos especiales
Páginas: 2 (371 palabras)
Publicado: 22 de agosto de 2012
Organización oficina de Proyectos Especiales
La oficina de proyectos especiales, hace parte de la proyección social en la institución, por lo tanto, está enfocada al desarrollo e implementación deproyectos, asesorías y, convocatorias, que invitan las entidades públicas, privadas, gubernamentales y no gubernamentales.
Es preciso redefinir los roles del personal adscrito a la oficina deProyectos Especiales, con el fin de abordar otras areas de acción dentro de la proyección social y que requiere la Vicerrectoria Académica en el logro de dichas metas.
Proyectos Especiales quedaradistribuida de la siguiente forma:
1. Unidad Coordinadora – Operativa de Proyectos:
Tendrá como responsabilidad velar por toda la logística Académica – Administrativa, una vez sean firmados loscontratos o convenios, de acuerdo a los compromisos adquiridos.
2. Unidad de Regionalización
Es responsable de liderar el desarrollo institucional, por fuera de la sede central, en losmunicipios del departamento de Antioquia y demás departamentos del país.
3. Unidad de Proyectos, convocatorias y Educación Continua
Es responsable de coordinar la consecución de proyectos,convocatorias, interventoras, asesorías, además la de formular en coordinación con las Decanaturas la elaboración de diplomados, talleres, cursos de capacitación y actualización.
También coordinara elproyecto de articulación con las instituciones de Educación media.
ORGANIGRAMA
Se requiere:
* Funciones
* Responsabilidades
* Procesos
* Procedimientos
* Ajustes Plan de acción* Planeación: Corto, Mediano y Largo Plazo
* Indicadores
* Presupuestos
Consideraciones Vicerrectoria Académica
Regionalización:
* 1.000 Estudiantes en los Municipios deAntioquia
* 1.000 Estudiantes en Ciudades pequeñas y capitales de Departamentos con menor oferta académica
* Desarrollo de programas en el marco 1295 (Docencia, investigación y Proyección Social)....
La oficina de proyectos especiales, hace parte de la proyección social en la institución, por lo tanto, está enfocada al desarrollo e implementación deproyectos, asesorías y, convocatorias, que invitan las entidades públicas, privadas, gubernamentales y no gubernamentales.
Es preciso redefinir los roles del personal adscrito a la oficina deProyectos Especiales, con el fin de abordar otras areas de acción dentro de la proyección social y que requiere la Vicerrectoria Académica en el logro de dichas metas.
Proyectos Especiales quedaradistribuida de la siguiente forma:
1. Unidad Coordinadora – Operativa de Proyectos:
Tendrá como responsabilidad velar por toda la logística Académica – Administrativa, una vez sean firmados loscontratos o convenios, de acuerdo a los compromisos adquiridos.
2. Unidad de Regionalización
Es responsable de liderar el desarrollo institucional, por fuera de la sede central, en losmunicipios del departamento de Antioquia y demás departamentos del país.
3. Unidad de Proyectos, convocatorias y Educación Continua
Es responsable de coordinar la consecución de proyectos,convocatorias, interventoras, asesorías, además la de formular en coordinación con las Decanaturas la elaboración de diplomados, talleres, cursos de capacitación y actualización.
También coordinara elproyecto de articulación con las instituciones de Educación media.
ORGANIGRAMA
Se requiere:
* Funciones
* Responsabilidades
* Procesos
* Procedimientos
* Ajustes Plan de acción* Planeación: Corto, Mediano y Largo Plazo
* Indicadores
* Presupuestos
Consideraciones Vicerrectoria Académica
Regionalización:
* 1.000 Estudiantes en los Municipios deAntioquia
* 1.000 Estudiantes en Ciudades pequeñas y capitales de Departamentos con menor oferta académica
* Desarrollo de programas en el marco 1295 (Docencia, investigación y Proyección Social)....
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