psicología laboral

Páginas: 6 (1391 palabras) Publicado: 9 de noviembre de 2013
INTRODUCCIÓN CAMPO DE LA PSICOLOGÍA LABORAL
La psicología social es una de las ramas fundamentales de la moderna ciencia de psicología. La psicología es la ciencia de la mente y la psicología social es la ciencia de los aspectos sociales de la vida mental. La vida de al psicología como ciencia comenzó en la mitad del siglo XIX. Existe un amplio consenso sobre su comienzo formal en 1879, año enel cual Wilhelm Wundt fundó el primer laboratorio de psicología en el Leipzig, Alemania.
Por tanto, la psicología social en cuanto campo moderno, tiene solo 70 años de edad. Durante todo ese tiempo, ha habido una gran expansión en el volumen del trabajo realizado y en el número de personas que lo realizan, así como cambios rápidos en las orientaciones teóricas y en los temas estudiados y el granincremento en el refinamiento metodológico. Por último, pero no por ello menos importante se ha producido una significativa internacionalización del campo.
La ciencia de la mente y de la sociedad
La psicología social no se puede definir, en sin más, como el estudio de la conducta social. Hay muchas esencias que estudian aspectos de la conducta social humana desde su propia perspectiva (porejemplo, la biología, la historia, lingüística, la antropología, la sociología, la economía, etc.), lo que define a a la psicología de forma específica es que estudia la conducta en relación con la actividad mental, en un intento por proporcionar un conocimiento de la mente (primordial, aun que no exclusivamente de la mente humana).
De forma similar, la psicología social no es el estudio de lasociedad o de las instituciones sociales. No es un tipo de sociología, ni de economía, ni de política (si bien existe una tradición de trabajo sociológico en sociología).
Sin embargo para los psicólogos sociales el objeto fundamental de investigación es el funcionamiento de la mente individual en sociedad.
Probablemente la mejor definición breve de la psicología social es; la ciencia de la mente y dela sociedad. Los seres humanos somos animales sociales: vivimos en sociedades, grupos y culturales; organizamos de forma natural nuestras vidas en relación con otros seres humanos y estamos influidos por nuestra historia social, nuestras instituciones y actividades.
El hecho de que los seres humanos podamos experimentar las emociones de la vergüenza y de la culpa, por ejemplo, puede muy bien noestar relacionado con la forma en que opera nuestros sistemas legales. De igual manera, es probable que la indiferencias existen culturalmente en cuanto a la moralidad afecten a las formas en que se experimentan la vergüenza y la culpa.

¿Existe una psicología del grupo?
Todos los seres humanos pertenecemos a grupos sociales y vivimos en ellos además en ocasiones sentimos, pensamos y actuamoscolectivamente como miembro de estos grupos. Si pensamos en algún ejemplo de la acción grupal extraído de la vida real, en concreto, si pensamos en una muchedumbre en un acontecimiento deportivo, en un partido político, en una convención, en un ejército, en una batalla o en unos huelguistas, en una manifestación, caeremos en la cuenta de que los miembros del grupo actuaran con frecuencia de unaforma espontáneamente unitaria y coordinada. Es posible que surjan lideres para expresar una unidad de creencias, actitudes, objetivos e intenciones.
Sin duda, al hablar de los grupos como si fueran identidades únicas, que muestran pautas sistemáticas y organizadas de conducta en un plano colectivo y no solo individual, les atribuimos procesos psicológicos al igual que lo hacemos con los individuos.La tesis de la mente grupal
Un grupo de teóricos pre experimentales (por ejemplo, LeBon, 1986, Mc Dougall, 1921 Freud, 1921) definían que los grupos se caracterizaban realmente por una psicología distintiva, imposible de reducir ala psicología del miembro individual pero igualmente real. Postulaban alguna versión de la idea según la cual en los contextos grupales o colectivos los individuos...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • Psicologia Laboral
  • Psicologia Laboral
  • Psicología Laboral
  • Psicología Laboral
  • psicologia laboral
  • Psicologia Laboral
  • psicologia laboral
  • Psicologia Laboral

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS