Publicidad pagada y no pagada
y
Publicidad No Pagada
Son acciones de comunicación estratégica coordinadas Objetivo: fortalecer los vínculos con los distintos públicos, escuchándolos, informándolos ypersuadiéndolos
un espacio dentro de los diferentes canales de comunicación
observada, leída y escuchada por los diferentes clientes
Reforzar objetivos y metas de ventas
desarrollo demercado las líneas competitivas las necesidades del público y de la empresa.
imagen pública de la empresa que requiere de estos servicios.
Gestión de las comunicaciones internas: Es desuma importancia conocer a los recursos humanos de la institución y que éstos a su vez conozcan las políticas institucionales, ya que no se puede comunicar aquello que se desconoce.
Gestión delas comunicaciones externas: Toda institución debe darse a conocer a sí misma y a su accionariado. Esto se logra a través de la vinculación con otras instituciones, tanto industriales como financieras,gubernamentales y medios de comunicación.
Funciones humanísticas: Resulta fundamental que la información que se transmita sea siempre veraz, ya que la confianza del público es la que permite elcrecimiento institucional.
Análisis y comprensión de la opinión pública: Edward Bernays, considerado el padre de las relaciones públicas, afirmaba que es necesario manipular a la opiniónpública para ordenar el caos en que está inmersa. Es esencial comprender a la opinión pública para poder luego actuar sobre ella.
Trabajo conjunto con otras disciplinas y áreas: El trabajo derelaciones públicas debe tener una sólida base humanista con formación en psicología, sociología y relaciones humanas. Se trabaja con personas y por ende es necesario comprenderlas.
1.Investigación y audición 2. Planificación y conclusiones 3. Comunicación 4. Evaluación 1. Investigación y audición
En esta fase, hay que sondear las opiniones, actitudes y reacciones de las personas...
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