REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO
Páginas: 3 (712 palabras)
Publicado: 15 de septiembre de 2013
REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO
El presente reglamento interno de trabajo prescrito por la empresa PATITO SA DE CV domiciliada en Calzada Porfirio Díaz No. 55, Col. Reforma, C.P. 68150, en laciudad de _____________________, y a sus disposiciones quedan sometidos tanto la empresa como todos sus trabajadores. Este reglamento hace parte de los contratos individuales de trabajo, celebrados o quese celebren con todos los trabajadores, salvo estipulaciones en contrario, que sin embargo sólo pueden ser favorables al trabajador.
1.- El personal deberá presentarse a sus labores cinco minutosantes de su hora
de entrada debidamente uniformado para firmar la libreta de asistencia. Se dará una tolerancia de 5 minutos de retraso, del minuto 6 al minuto 10 se considerará un retardo, del minuto 11en adelante será considerado como falta. La acumulación de tres retardos será considerada como falta y por consiguiente ameritará como sanción un día de descuento.
2.- Cuando un empleado falte asus labores por ENFERMEDAD, deberá dar aviso a su jefe inmediato y únicamente será considerado como justificante médico aquel emitido exclusivamente por el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).La ausencia injustificada será acreedora al descuento de dos días laborales como sanción.
3.- Cuando un empleado acumule cuatro faltas injustificadas en un periodo de
30 días naturales, podrá serdado de baja en la Empresa, de conformidad
con lo especificado en la Ley Federal de Trabajo.
4.- En caso de que un empleado desee dar por terminada la relación laboral con la empresa, durante elprimer trimestre, deberá cubrir el importe total de los uniformes que le fueron proporcionados en el inicio.
5.- Los empleados deberán presentarse a sus labores bañados y bien presentables, incluyendoen ello los siguientes aspectos:
• El cabello deberá estar limpio, bien peinado y arreglado. En el caso de los hombres, éste deberá ser corto, con las orejas descubiertas, en caso de tener barba...
El presente reglamento interno de trabajo prescrito por la empresa PATITO SA DE CV domiciliada en Calzada Porfirio Díaz No. 55, Col. Reforma, C.P. 68150, en laciudad de _____________________, y a sus disposiciones quedan sometidos tanto la empresa como todos sus trabajadores. Este reglamento hace parte de los contratos individuales de trabajo, celebrados o quese celebren con todos los trabajadores, salvo estipulaciones en contrario, que sin embargo sólo pueden ser favorables al trabajador.
1.- El personal deberá presentarse a sus labores cinco minutosantes de su hora
de entrada debidamente uniformado para firmar la libreta de asistencia. Se dará una tolerancia de 5 minutos de retraso, del minuto 6 al minuto 10 se considerará un retardo, del minuto 11en adelante será considerado como falta. La acumulación de tres retardos será considerada como falta y por consiguiente ameritará como sanción un día de descuento.
2.- Cuando un empleado falte asus labores por ENFERMEDAD, deberá dar aviso a su jefe inmediato y únicamente será considerado como justificante médico aquel emitido exclusivamente por el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).La ausencia injustificada será acreedora al descuento de dos días laborales como sanción.
3.- Cuando un empleado acumule cuatro faltas injustificadas en un periodo de
30 días naturales, podrá serdado de baja en la Empresa, de conformidad
con lo especificado en la Ley Federal de Trabajo.
4.- En caso de que un empleado desee dar por terminada la relación laboral con la empresa, durante elprimer trimestre, deberá cubrir el importe total de los uniformes que le fueron proporcionados en el inicio.
5.- Los empleados deberán presentarse a sus labores bañados y bien presentables, incluyendoen ello los siguientes aspectos:
• El cabello deberá estar limpio, bien peinado y arreglado. En el caso de los hombres, éste deberá ser corto, con las orejas descubiertas, en caso de tener barba...
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