Reglas y técnicas de la integración de personas
Advertencia previa
La integración hace, de personas totalmente extrañas a la empresa, deben ser articulados en jerarquías, para esto se requiere decuatro pasos importantes:
Reclutamiento: hacer de personas totalmente extrañas candidatos a ocupar un puesto haciéndolos conocidos despertando en ellos el interés necesario.
Selección: escogerentre distintos candidatos para cada puesto sean aptos.
Introducción: articular y armonizar al nuevo elemento al grupo social en la forma más rápida y adecuada.
Desarrollo: desenvolver las cualidadesinnatas que cada persona tiene, para obtener su máxima realización posible.

Del reclutamiento
Distinguirse de dos aspectos: las fuentes de abastecimiento y los medios de reclutamiento.
Las fuentesde abastecimiento deben precisarse debe tratar de cultivarse el contacto con las mejores fuentes, las más usuales son:
El sindicato: provee personal con excepción de confianza.
Las escuelas:técnicas, de comercio
Las agencias de colocaciones: privadas o gratuitas.
Personal recomendado por actuales trabajadores
Personal atraído por la fama de la empresa
Los medios de reclutamiento pueden daro quitar valor personal.
a) Una requisición adecuada al sindicato esto puede hacer que no se produzcan varios efectos para la cláusula de admisión en un contrato.
b) Solicitud escrita, pedirpersonal a otras empresas o bien a los actuales trabajadores.
c) El empleo de prensa, radio, o televisión etc. No es el medio más adecuado para solicitar trabajadores.

De la selección
Medios másusados:
Hoja de solicitud: sirve como base para encabezar todo el expediente personal, datos sobre el trabajador y conocimientos adquiridos.
La entrevista: instrumento valioso para seleccionar personal,completa y aclara los datos que se colocaron en la hoja de solicitud. Es uno de los métodos más útiles y eficientes para seleccionar personal.
Se debe seleccionar un lugar en donde se pueda... [continua]

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(2013, 08). reglas y técnicas de la investigación. BuenasTareas.com. Recuperado 08, 2013, de http://www.buenastareas.com/ensayos/Reglas-y-T%C3%A9cnicas-De-La-Investigaci%C3%B3n/32110279.html

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