relaciones humanas

Republica Bolivariana de Venezuela
Centro de contadores
Secretariado Ejecutivo




RELACIONES HUMANAS






Alumna: Roxcy Espinoza
C.I.: 19.209.756

Caracas, 20/07/2009


INTRODUCCIÓN
Para el ser humano es fundamental disfrutar de relaciones humanas armónicas. En efecto todo el mundo sabe muy bien lo satisfactorio y placentero que es el contar con buenas relaciones humanasy de la tragedia que significa en no tenerlas.
El no tener buenas relaciones humanas trae muchos conflictos a las personas en el trabajo en la escuela y hasta en vivencia de parejas.
Por otra parte la eficiencia, productividad en empresa e instituciones tienen como factor de primera importancia la constitución de equipos y personas con conocimientos sobre Relaciones Humanas y que su aplicaciónde la misma sea excelente. Esto ayuda al bienestar de una empresa, tanto a nivel económico como al nivel de comunicación de los trabajadores, porque en ambientes conflictos y con discordia sucede precisamente lo contrario.
Claro, pero no pueden existir relaciones humanas si no hay comunicación. La comunicación es el proceso en el cual se trasmiten y se reciben diversas datos, ideas y actitudes queconstituyen la base para el entendimiento o acuerdo común.
En las Relaciones Humanas y Pública es esencial la comunicación. Sin ella sería posible una vida en sociedad.












Relaciones Humanas

Las relaciones humanas son las interacciones sobre los seres humanos, los cuales difiere entre si en muchos aspectos.
Las enderezadas a crear y mantener entre los individuosrelaciones cordiales, vínculos amistosos, basados en ciertas reglas aceptadas por todos y, fundamentalmente, en el reconocimiento y respeto de la personalidad humana.

Reglas de Etiquetas
Los modales se emplean para tratar a las personas con educación, por eso toda persona debe conocer las reglas de buenas relaciones humanas, ponerlas en practicas hace que las personas se distinga.
La etiquetamoderna codifica las interacciones sociales con los otros, tales como:
Saludar a los familiares, amigos y conocidos con calidez y respeto
Abstenerse de los insultos y la curiosidad entrometida
Ser hospitalarios a los invitados
Usar indumentaria apropiada para la ocasión
Contribuir a las conversaciones sin dominarlas
Ofrecer asistencia a aquellos que lo necesiten
Comer pulcra y calladamenteEvitar molestar a los otros con ruido innecesario
Seguir las reglas establecidas de una organización al volverse miembros
Llegar puntualmente
Confortar al desconsolado
Responder a las invitaciones puntualmente
Aceptar regalos o favores con humildad y reconocerlos puntualmente con gracias o rechazarlos con buenos modales.


La conducta
Es la manera en que los hombres se comportan en suvida y acciones, por lo tanto la palabra se puede usar como sinónimo de comportamiento. En este sentido la conducta se refiere acciones de las personas en la relación con su entorno.
Modificaciones físicas
Estas se inician con una insuficiencia de las actividades fisiológicas, por lo que el organismo pierde actividad, movilidad y plasticidad. Una de las mayores modificaciones físicas que mayorrepercusión psíquica tiene es la del sistema nervioso; debido a que se producen una serie de disminuciones progresivas: en el consumo de oxígeno, en el peso del cerebro, en el número de células (ya que las neuronas no se reproducen), ni en el riego cerebral.
Modificaciones psicológicas
Como consecuencia de la desorganización física en la senectud, se produce también una desorganización a nivelde las funciones psíquicas, es decir, se produce un deterioro en el rendimiento de estas funciones. Deterioro que se manifiesta en diversas formas en cada una de las funciones específicas; es decir, no se muestra una disminución de todos sus rendimientos mentales, sino solo de una parte de ellos.
Modificaciones afectivas
Se va adquiriendo una incapacidad de adaptación emocional al medio...