Requisitos Essalud BA 003 PVA RALLI 2015

Páginas: 6 (1253 palabras) Publicado: 2 de junio de 2015

AVISO DE CONVOCATORIA

PROCESO DE SELECCIÓN DE PERSONAL PARA LA RED ASISTENCIAL LA LIBERTAD

Código de Proceso: P.S. 003-PVA-RALLI-2015
Órgano: Red Asistencial La Libertad

1. OBJETO: Cubrir mediante contrato a Plazo Indeterminado el cargo siguiente de la Red Asistencial La Libertad:

CARGO
CÓDIGO DE CARGO
INGRESO MENSUAL (*)
CANTIDAD
DEPENDENCIA
Auxiliar Administrativo
A1AAD
S/. 1,660.0001
Unidad de Capacitación Investigación y Docencia
Total
01

(*) Además de lo indicado, el mencionado cargo cuenta con Beneficios de Ley y Bonificación por labores en Zona de Menor desarrollo, de corresponder.

2. REQUISITOS GENERALES OBLIGATORIOS:

Presentar Declaraciones Juradas según modelo, que deberán descargarse de la página Web www.essalud.gob.pe (link: Oportunidades Laborales,Formatos Nº 1, 2, 3 y 5).
Presentar Curriculum Vitae documentado y ordenado, detallando la formación adquirida, periodos y lugares donde se desarrolló la experiencia laboral, así como la denominación, fechas y duración de los eventos de capacitación.
Adjuntar copia simple del Documento Nacional de Identidad (DNI) vigente.
No haber sido destituido de la Administración Pública o Privada en los últimos05 años.
No tener vínculo laboral vigente con ESSALUD (nombrado, contratado a plazo indeterminado o contratado por servicio específico), excepto los contratados por suplencia, para lo cual deberá adjuntar el documento que acredite tal condición al momento de la inscripción.
Los trabajadores de EsSalud que laboran bajo la modalidad de CAS podrán postular sin renuncia previa acreditando como mínimoun (01) año de servicios ininterrumpidos en la institución.
Disponibilidad inmediata.

3. REQUISITOS ESPECÍFICOS OBLIGATORIOS:

AUXILIAR ADMINISTRATIVO



Nota: La Acreditación implica presentar copia de los documentos sustentatorios. Los postulantes que no lo hagan, serán descalificados.
Los documentos presentados no serán devueltos.Para la contratación del postulante seleccionado, éstepresentará la documentación original sustentatoria.
El postulante seleccionado podrá ser incorporado y/o desplazado a otra dependencia, de acuerdo a las necesidades del servicio.

4. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO

AUXILIAR ADMINISTRATIVO
Principales funciones a desarrollar:

a) Recopilar, clasificar y registrar información básica para la ejecución de procesos técnicosde la oficina.
b) Apoyar en la provisión de materiales de Oficina.
c) Mantener informado al Jefe de la Oficina sobre actividades que desarrolla.
d) Realizar otras funciones afines en el ámbito de competencia que le asigne el Jefe Inmediato.

5. MODALIDAD DE POSTULACION

Las personas interesadas en participar en el proceso que cumplancon los requisitos establecidos, deberán seguir los pasos siguientes:

a) Ingresar al link ww1.essalud.gob.pe/sisep/postular_oportunidades.htm y registrarse en el Sistema de Selección de Personal (SISEP), culminado el registro el sistema enviará al correo electrónico consignado del postulante el usuario y clave.

b) El postulante deberá ingresar al SISEP con su respectivo usuario y contraseña einiciar su postulación a las ofertas laborales de su interés registrando sus datos de experiencia y formación.

c) De ser aceptada la postulación, el sistema remitirá formatos al correo electrónico consignado del postulante, señal que indica que la postulación ha culminado exitosamente y se encuentra Pre calificado en la etapa curricular (para posterior verificación de los datos ingresados y dela documentación conexa solicitada). La información ingresada por este medio tiene carácter de Declaración Jurada por lo que el postulante podría ser eliminado en cualquier etapa del proceso en caso se observara incumplimiento de lo señalado.

Cada postulante deberá descargar de la Página Web Institucional: www.essalud.gob.pe los Formatos de Declaración Jurada siguientes:

Declaración Jurada...
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