Requisitos tramites
Páginas: 4 (775 palabras)
Publicado: 9 de marzo de 2012
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TRAMITE PARA CANJE DE DESCANSO MEDICO
POR ENFERMEDAD
SE PRESENTARAN DOCUMENTOS ORIGINALES
✓ CARTA DEL EMPLEADOR:
Indicando los primeros 20 días que reconoce laempresa y los que va a subsidiar Essalud o sea el record de Descanso Médicos durante el año así mismo deberá consignar el NRO. Del DNI, Nro de autogenerado del trabajador y tipo de contingencia (enfermedad,accidente de trabajo, maternidad, accidente común), adjuntar reporte de información del asegurado en el que se consigne que el puesto se encuentra debidamente acreditado el mismo que deberá serbajado por internet).
✓ CERTIFICADO MEDICO PARTICULAR ORIGINAL
En el que el médico tratante deberá consignar obligatoriamente lo siguiente:
Con letra clara el número de colegiaturaIndicar Diagnóstico y código de enfermedad.
Total de días de Descanso Médico concedidos.
Indicar fecha de inicio y fecha de término del Descanso Médico.
Sello y firma del médico.✓ RECETA MÉDICA
Relacionada al Diagnostico y que coincida con la misma fecha
✓ RECIBO POR HONORARIOS PROFESIONALES DEL MEDICO TRATANTE O CONSTANCIA DEL PAGO.
De la consultadel centro asistencial o factura de la Clínica (excepción de asegurados a EPS o SOAT).
✓ BOLETA DE FARMACIA
Por la compra de los medicamentos indicados la receta y voucher (exceptoasegurados de EPS o SOAT).
✓ RESULTADOS DE LOS EXAMENES AUXILIARES que confirman el Diagnóstico, mas el voucher.
✓ COPIA DEL DNI
✓ BOLETA DE PAGO (última)
✓ SI ES EPS O SOATAdjuntar copia del carnet de la entidad.
ACCIDENTE DE TRABAJO
Adjuntar requisitos indicados líneas arriba para el canje del Descanso Médico por enfermedad y accidente común, así como AVISO DEACCIDENTE DE TRABAJO.
MATERNIDAD
El canje se realizará a partir de las 30 semanas de gestación para los asegurados que toman su Descanso 45 días antes de la fecha probable de parto....
TRAMITE PARA CANJE DE DESCANSO MEDICO
POR ENFERMEDAD
SE PRESENTARAN DOCUMENTOS ORIGINALES
✓ CARTA DEL EMPLEADOR:
Indicando los primeros 20 días que reconoce laempresa y los que va a subsidiar Essalud o sea el record de Descanso Médicos durante el año así mismo deberá consignar el NRO. Del DNI, Nro de autogenerado del trabajador y tipo de contingencia (enfermedad,accidente de trabajo, maternidad, accidente común), adjuntar reporte de información del asegurado en el que se consigne que el puesto se encuentra debidamente acreditado el mismo que deberá serbajado por internet).
✓ CERTIFICADO MEDICO PARTICULAR ORIGINAL
En el que el médico tratante deberá consignar obligatoriamente lo siguiente:
Con letra clara el número de colegiaturaIndicar Diagnóstico y código de enfermedad.
Total de días de Descanso Médico concedidos.
Indicar fecha de inicio y fecha de término del Descanso Médico.
Sello y firma del médico.✓ RECETA MÉDICA
Relacionada al Diagnostico y que coincida con la misma fecha
✓ RECIBO POR HONORARIOS PROFESIONALES DEL MEDICO TRATANTE O CONSTANCIA DEL PAGO.
De la consultadel centro asistencial o factura de la Clínica (excepción de asegurados a EPS o SOAT).
✓ BOLETA DE FARMACIA
Por la compra de los medicamentos indicados la receta y voucher (exceptoasegurados de EPS o SOAT).
✓ RESULTADOS DE LOS EXAMENES AUXILIARES que confirman el Diagnóstico, mas el voucher.
✓ COPIA DEL DNI
✓ BOLETA DE PAGO (última)
✓ SI ES EPS O SOATAdjuntar copia del carnet de la entidad.
ACCIDENTE DE TRABAJO
Adjuntar requisitos indicados líneas arriba para el canje del Descanso Médico por enfermedad y accidente común, así como AVISO DEACCIDENTE DE TRABAJO.
MATERNIDAD
El canje se realizará a partir de las 30 semanas de gestación para los asegurados que toman su Descanso 45 días antes de la fecha probable de parto....
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