resumen fish

ÍNDICE





INTRODUCCIÓN

La historia de FISH y los principios en ella expuestos muestran como renovar el interés de las personas cuando han perdido las esperanzas en alguna actividad realizada o tal vez cuando el trabajo se vuelve una rutia diaria y se lo desempeña por mecanismo o en el peor de los casos no encuentran el lado positivo a su ocupación diaria.
Es una historia increíble.Trata de enseñarnos a amar a nuestro trabajo a desempeñarnos lo máximo para alcanzar a las metas propuestas.
En la cual nos cuenta la historia de una mujer llamada Mary Jane la cual sufre la pérdida de su esposo, este suceso lleva a tomar la responsabilidad completa de su familia. Por lo cual no puede abandonar su trabajo y acepta el reto de trabajar en la tercera planta la cual no teníabuena fama, con el tiempo el problema forma parte de ella y se preocupa del problema, busca la manera de solucionar el problema.
Cierto día en la hora del almuerzo decide tomar una nueva ruta, y se encuentra con un mercado el cual llamo su atención, en aquel lugar ayudan a Mary Jane a encontrar solución a su problema y a la vez cambian la manera de pensar de Mary Jane.
En sucesión de cadacapítulo iremos apreciando como se soluciona el problema de la mejor manera e iremos aprendiendo el gran valor de Amar lo que hacemos.







OBJETIVOS

Objetivo general:

Enseñar a los estudiantes a vivir de una mejor manera la Vida Cotidiana, relacionándose afectivamente con sus compañeros, familiares y actividades laborales para que convivan en un ambiente de Cordialidad y Optimismo.OBJETIVOS ESPECIFICOS:

Mejorar la actitud hacia las actividades que realizamos.
Aprender a trabajar en equipo.
Apreciar lo que hacemos diariamente.
Poner atención a lo que se está realizando.
Valorar el tiempo y al as personas que están a nuestro alrededor.
Impulsar la pasión y creatividad por la mejora día a día.




Cuerpo del trabajo o resumen:

“FISH”
Trata a cerca de unafamilia que se fue a vivir en SEATTLE. Su marido recibió una oferta de trabajo en MICRORULE, se trasladaron de ciudad en la cual encuentran una guardería para los niños, su casa entro en venta en los Ángeles y se la vendió tal y como lo ansiaba Mary Jane, encontró un puesto de trabajo de supervisora en el Área de Servicios internos en FIRST y Dan encontró un trabajo en MICRORULE todo marchaba a laperfección, cuando llegaban a su casa, después de acostarles a los niños se ponía a conversar con su esposa de su trabajo Dan estaba tan entusiasmado de su empresa, pero a la vez también quería informarse sobre los retos que surgía en la vida laboral de su esposa.
Un lunes Dan ingresa al hospital y al no poder hacer nada por su enfermedad muere de un derrame interno repentinamente, Mary Janesufrió mucho por la muerte de su esposo. Se puso a pensar que todavía tenía que seguir adelante con su vida, pensar en el trabajo.
Mary Jame trabajaba 3 años en la empresa y se había ganado una gran fama de supervisora responsable en el trabajo en lo que ella lo encomendarán sabía que el trabajo terminado a tiempo sería de óptima calidad. Era buena jefa escuchaba a sus empleados era comprensiblese llevaba con todos y los empleados se sentían muy bien disfrutar aun de su trabajo eran un grupo maravilloso.
El departamento de la tercera planta tiene empleados, que parece perpetuamente malhumorado o desinteresado en hacer bien su tarea.
A Mary Jean le pasaron a la tercera planta para ella era tan triste porque se dio cuenta que todo lo que dicen de la tercera planta era verdad, ellaaceptó el reto pues estaba dispuesta a cambiar el ambiente. Un día Mary Jane recibió la llamada de su jefe, el cual le llamo la atención al decirle que su departamento era un “vertedero de energía tóxica” y fue lo que le hizo darse cuenta de que realmente necesitaban un cambio. Cierto día en la hora del almuerzo, mientras iba caminando escucho unas voces y risas y se dio cuenta que había un mercado...