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Aumento del Mínimo.
Andrés Jorge Casares

Aquello que llamamos la solución a muchas cosas, varias veces puede ser en realidad solo una confusión. A lo largo de este ensayo me encargare de demostrarcómo los aumentos en el salario mínimo por decreto afectan de manera negativa al mercado laboral mexicano, pudiendo llegar a causar desempleo hasta generar un aumento en los precios del consumomexicano que por ende ser reflejara en una inflación. Esto lo demostrare con específicos argumentos los cuales son: que este problema puede causar aumento en los precios generando inflación, que puedaocasionar grandes desempleos y por ultimo como puede afectar a las empresas.
El aumento en el salario mínimo causa un incremento en los costos de producción, ya que si se decreta un aumento, las empresasmanufactureras se verían obligadas a pagar mas por la mano de obra y esto generaría un alza en la canasta base del Índice Nacional de Precio al Consumidor (INPC) generando un aumento en la inflación.Llegado a este punto examinaremos brevemente el sexenio presidencial 1997 – 1982 en el cual José López Portillo aumentó por decreto el salario mínimo. Este pasó de estar en $106.4 a $210 pensando quede esta manera, dándole mas dinero a la gente, el consumo aumentaría. Sin embargo, el alza del salario mínimo generó una inflación acumulada durante ese sexenio de aproximadamente 458%, una de las masaltas en la historia del país (Botello, 2012). Es por esto que el salario no puede ser elevado debido a teorías o pensamientos, sino que el salario mínimo debería de aumentar cuando la producciónincremente para que, de esta manera, los precios no se disparen junto con la inflación.
El salario mínimo, al aumentar, genera desempleo en la mano de obra poco calificada y en los jóvenes debido a quelas empresa no van a pagar un alto salario a una persona incapaz de completar el trabajo. Esto se debe a que estas empresas no podrían negociar el salario por lo que tendrían que contratar a una...