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Introducción

Desde hace millones de años el hombre se ha visto rodeado de los accidentes, desde los hombres de las cavernas hasta el hombre moderno de nuestros días. Pero no solo accidentes en actividades cotidianas, sino también en aquellas que son derivadas o nacen como consecuencia del desempeño de una labor.

Mientras más compleja sea la labor y más equipo, maquinaria o herramientasnecesite un individuo para desempeñar la tarea es más probable que el número de accidentes que puedan surgir aumenten de manera considerable.

Los accidentes nunca son deseados y estos pueden llegar a nosotros en el momento menos esperado. Son muchos las maneras de verse afectado por estos, debido a que pueden provenir u originarse por diferentes motivos, es por esto necesario que los empleados debenestar enfocado, ya que si se encontraran distraídos no podrían responder de manera eficiente.

La posibilidad de ocurrencia de los accidentes no solo son problema de los trabajadores, son también problemas de las organizaciones o empresas, ya que al ocurrir un accidente esto perjudicara a su capital humano, el recurso más importante con el que se cuenta para poder tener éxito en el mercadocompetitivo. Además, estos repercuten directamente en los niveles de producción, debido a la interrupción de la misma, lo que ocasionaría pérdidas financieras. Y es debido a esto la razón por la cual los patrones y los empresarios se fueron interesando más en controlar los accidentes.

Es necesario que el dinero que sea destinado a todos los aspectos relacionados con la prevención de accidentes sevea como una inversión y no como un gasto, ya que a la larga resulta más económico prevenir los accidentes que acarrear con los gastos de los mismos. Los accidentes cuestan dinero y resultan con costos muy elevados, con menos ganancias y con menor calidad, el dinero que es perdido por el factor del accidente no se compara o no es el mismo al dinero que se gasta en materiales o salarios, o sea que noexiste una recuperación de dinero gastado en el accidente.

El número de accidentes que ocurran en una organización no depende únicamente del tamaño de la misma, depende también de que tan eficiente sean las investigaciones de los accidentes que en ella se realicen, así como de las técnicas de prevención de las mismas, ya que son estas las que evitaran que situaciones no deseadas se presenten.Para saber con exactitud las estadística de los accidentes ocurridos, se emplean para poder tener un marco de referencia anterior, para saber con precisión si el número de accidentes subió, se mantuvo o si disminuyo, que es lo que se desea. Este puede servir de igual modo, ya que permite la comparación entre diferentes empresas o como base para las estadísticas de accidentes laborales de unpaís.

Se ha demostrado científica y empíricamente que los trabajadores rinden más en su funciones cuando se sienten seguro en sus puestos de trabajo, ya que nadie puede ser productivo si siente que está en un peligro constante, o en una situación incómoda, si así fuese esto llevaría a situaciones estresantes y de ansiedad, ocasionando así inasistencia al trabajo, así como un rendimiento muy bajo. Esresponsabilidad de los supervisores, directores y gerentes de las empresas establecer pautas para evitar accidentes. Cuando se habla de la clasificación de accidentes se refiere a aquellos que pueden acarrear daños leves y aquellos que conllevan a graves daño de a la integridad del individuo, tal es el daño que le impide su presencia en el puesto de trabajo por un lapso considerable de tiempo, estopara poder dar tiempo a su recuperación.

La importancia de eliminar y reducir los accidentes es que esto lleva a grandes consecuencias, para el trabajador, su familia, la empresa la economía de la misma, perdidas de los recursos, materiales, de tiempo u otras consecuencias, consecuencias que pueden ser irreversibles e irreparables.

Nada es tan urgente ni tan importante, que no nos permita...