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Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva: análisis - Monografias.com

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Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva: análisis
Enviado por IVÁN JOSÉ TURMERO ASTROS

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Sepa el porqué de la vida
mormon.org/spa/plan-de-felicidad
Conozca el plan de felicidad de Dios y el sentido que da a la vida.

1.Introducción
2. Vemos al mundo no como es, sino como somos
3. Carácter es lo que somos.. Personalidad es la expresión externa de nuestro
carácter, lo que dejamos ver
4. Hábito No: 1 Es el Hábito de su Visión Personal sea Proactivo
5. Hábito No. 2: Es el Hábito de su Liderazgo Personal
6. Hábito No. 3: El Hábito de su Gerencia Persona
7. Hábito No. 4: Una Filosofía en la Interacción HumanaPiense Ganar / Ganar
8. Hábito No. 5: Es el Hábito de Oír con Profundidad Busque Comprender Primero y ser Comprendido Después
9. Hábito No. 6: Es el Hábito de la Cooperación Creativa Sinergia
10. Hábito No. 7: Es el Hábito de la Renovación y el Mantenimiento Personal
11. Conclusiones

Introducción
En esta época en donde las presiones políticas, económicas y sociales se hacen fuerte en lainfluencia de la conducta del venezolano y en donde quizás por
la cultura que poseemos nos dejemos emboscar en muchas actuaciones que no son para nada favorables a nuestra condición personal y profesional, se
encuentra muy de moda hablar acerca de los siete hábitos de la gente altamente efectiva escritos por Stephen R. Covey, de hecho observamos como
las empresas envían a sus trabajadores a cursossobre este tema, personas leen este libro y según el New York Times ha vendido más de 12 millones de
copias en 32 idiomas en 75 países alrededor del mundo
Es común escuchar a personas de distintas edades y sobretodo a jóvenes profesionales, con o sin experiencia describirse como "PROACTIVOS", pero
sabemos realmente lo que significa esta palabra que al parecer es tan sencilla decirla?, muchos lacatalogan como ser audaz, responsable, creativo,
anticipado, no dejar que alguien haga por mi lo que puedo yo hacer, ayudar a quienes lo necesitan, tener respuestas, antes de crear preguntar, entre
otras descripciones...
El Dr. Stephen R. Covey es co-fundador y Co-Presidente de FranklinCovey Company, la organización de desarrollo gerencial y de liderazgo más grande
del mundo. El Dr. Covey talvez sea más conocido por ser el autor de "Los 7 Hábitos de las Personas Altamente Efectivas", que es el best-seller más
vendido, de acuerdo al New York Times, por vender más de 12 millones de copias en 32 idiomas en 75 países alrededor del mundo. El mensaje del libro
ha creado un alto impacto, manteniéndose en numerosas listas de best-sellers por más de 5 años.
Los 7 hábitos se aplican aindividuos como Ud., a parejas, familias, negocios y organizaciones privadas y públicas. Para adquirir e internalizar los 7
hábitos, Ud. tiene que estar decidido a hacer tres cosas: Aprenderlos, enseñarlos, y luego practicarlos.
Co-fundador y Co-Presidente de FranklinCovey CompanyAutor de "Los 7 Hábitos de las Personas Altamente Efectivas"

El Dr. Stephen R. Covey es co-fundador y Co-Presidente deFranklinCovey Company, la organización de desarrollo gerencial y de liderazgo más grande
del mundo. El Dr. Covey tal vez sea más conocido por ser el autor de "Los 7 Hábitos de las Personas Altamente Efectivas", que es el best-seller más
vendido, de acuerdo al New York Times, por vender más de 12 millones de copias en 32 idiomas en 75 países alrededor del mundo. El mensaje del libro
ha creado...