SINDICATOS

ARTICULOS DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO CON RELACION A LOS SINDICATOS 

ARTICULO 356. Sindicato es la asociación de trabajadores o patrones, constituida para el estudio, mejoramiento y defensa de sus respectivos intereses. 
ARTICULO 357.Los trabajadores y los patrones tienen derecho a constituir sindicatos, sin necesidad de autorización previa.
ARTICULO 358. A nadie se puede obligar a formarparte de un sindicato o a no formar parte de él. Cualquier estipulación que establezca multa convencional en el caso de separación del sindicato o que desvirtúe de algún modo la disposición contenida en el párrafo anterior, se tendrá por no puesta.
ARTICULO 359. Los sindicatos tienen derecho a redactar sus estatutos y reglamentos, elegir libremente a sus representantes, organizar suadministración y sus actividades y formular su programa de acción.
ARTICULO 360. Los sindicatos de trabajadores pueden ser:
l. GREMIALES: Los formados por trabajadores de una misma profesión, oficio, o especialidad.
ll. DE EMPRESA: Por trabadores que presten sus servicios en una misma empresa.
III. INDUSTRIALES: Los formados por trabajadores que presten sus servicios en dos o más empresas de la misma ramaindustrial.
IV, NACIONALES DE INDUSTRIA: Formados por trabajadores que presten sus servicios en una o varias empresas de la misma rama industrial, instaladas en dos o más entidades federativas.
V. DE OFICIOS VARIOS: Formados por trabajadores de diversas profesiones. Estos sindicatos solo podrán constituirse cuando en el municipio de que se trate, el número de trabajadores de una misma procesión seamenor de veinte.

ARTICULO 361. Los sindicatos de patrones pueden ser: 
I. Los formados por patrones de una o varias ramas de actividades. 
ll. NACIONALES: formados por patrones de una o varias ramas de actividades, de distintas entidades federativas.
ARTICULO 362. Pueden formar parte de los sindicatos los trabajadores los mayores de 14 años.
ARTICULO 363. No pueden ingresar en los sindicatos de losdemás trabajadores, los trabajadores de confianza. Los estatutos de los sindicatos podrán determinar la condición y los derechos de sus miembros, promovidos a puestos de confianza.
ARTICULO 364. Los sindicatos podrán constituirse con veinte trabajadores en servicio activo o con tres patrones, por lo menos. Para la determinación del número mínimo de trabajadores, se tomara en consideración aquellostrabajadores cuya relación de trabajo hubiese sido rescindida o dada por terminada dentro de los treinta días anteriores ala fecha de presentación de la solicitud de registro del sindicato y la fecha en que se otorgue este.
ARTICULO 365. Los sindicatos deben registrase en la secretaria del trabajo y previsión social en los casos de competencia federal y en las juntas de conciliación y arbitrajeen los de competencia local, a cuyo efecto remitan por duplicado:
1. copia autorizada
2. Lista con el número, nombres y domicilios de sus miembros y con el nombre y domicilio de los patrones, empresas o establecimientos en los que se prestan los servicios.
3. copia autorizada de los estatutos.
4. Copia autorizada del acta de la asamblea en que se hubiesen elegido la directiva. 
Los documentos a quese refieren las fracciones anteriores serán autorizados por el secretario general, el de organización y el de actas, salvo lo dispuesto en los estatutos.
ARTICULO 366. El registro podrá negarse únicamente: 
1. Si el sindicato no se propone la finalidad prevista en el artículo 356.
2. Si no se constituyó con el número de miembros fijado en el artículo 364
3. Si no se exhiben los documentos a quese refiere el artículo anterior.
ARTICULO 367. La secretaría del trabajo y previsión social, una vez que haya registrado un sindicato, enviara copia de la resolución a la junta federal de conciliación y arbitraje.
ARTICULO 368. El registro del sindicato y de su directiva otorgado por la secretaria del trabajo y previsión social o por las juntas locales de conciliación y arbitraje, produce...