SISTEMA ADMINISTRTAIVO

Sistema Administrativo
El fenómeno administrativo se da donde quiera que existe un organismo social, porque en él tiene siempre que estar la presencia de una coordinación sistemática de medios, porende, la administración interviene en el Estado, ejército, empresa, sociedad religiosa, entre otros. Y los elementos esenciales en todas esas clases de Administración serán los mismos, aunquelógicamente existan variantes. De allí que la administración es el proceso de planificar, organizar, dirigir y controlar las actividades de los miembros de la organización y el empleo de todos los demásrecursos organizacionales, con el propósito de alcanzar las metas establecidas para la organización. En la actualidad las empresas u organizaciones funcionan de manera tan avanzada, que los sistemasadministrativos pasan a formar parte fundamental en su funcionamiento para así mejorar la operatividad tanto administrativa como financiera de la misma en cada uno de sus departamentos. De esta manera sepuede definir el sistema administrativo como el conjunto de fases o etapas sucesivas a través de las cuales se efectúa la administración, que se interrelacionan y forman un proceso integral, aladministrar cualquier empresa, existen dos fases: una estructural, en la que a partir de uno o más fines se determina la mejor forma de obtenerlos, y otra operativa, en la que se ejecutan todas lasactividades necesarias para lograr lo establecido durante el periodo de estructuración. A estas dos fases se les llama: mecánica y dinámica de la administración, la mecánica administrativa, es la parte teóricade la administración en la que se establece lo que debe hacerse, y la dinámica se refiere a cómo manejar el organismo social. Por medio de la implementación de sistemas administrativos, lasorganizaciones podrán facilitar y agilizar los procesos tanto administrativos como productivos en todas las áreas que les sean necesarios, logrando así la mayor efectividad en el logro de metas y objetivos...