Sistemas De Informacion Ejecutiva

Páginas: 3 (533 palabras) Publicado: 18 de octubre de 2012
Introducción
Los sistemas de información ejecutivo son aquellos en los que el ejecutivo es quien tiene que liderar y tomar decisiones de importancia para la empresa así que el mismo se encarga dela obtención de información y el manejo de ella, también existen algunas herramientas tecnológicas que brindan ayuda importante al ejecutivo para la mejor toma de decisión mediante el manejo deinformación.

Sistema de información ejecutivo
Los sistemas de información ejecutiva es aquella información por la cual es realizada especialmente para el entendimiento de los ejecutivos el obtener losdatos más importantes de la organización y así mismo acceder a ella de manera comprensible. Así es como los ejecutivos se encargan de proporcionar la información de la situación actual de la empresa.Eso es principalmente de lo que se encargan los ejecutivos y algunas de las características que tienen son las siguientes. Los ejecutivos están diseñados para cubrir las necesidades de la empresa.Obtiene y dan seguimiento a la información crítica de la empresa. Además interactúan de forma directa con el sistema de intermediarios. Además de que el ejecutivo tiene la capacidad de visualizar ydeclarar problemáticas. Algunas de las ventajas que tienen los ejecutivos es que permite a una compañía poner en funcionamiento en muy poco. Alguno de los factores del éxito de los ejecutivos es que estotalmente comprometido e informado. El personal de servicios brinda la información apropiada. Además de que la tecnología de la información es apropiada. Maneja la administración de datos. Mantiene unarelación clara con los ejecutivos de los objetivos comerciales. Control de la resistencia organizacional. Control de la difusión y evolución del sistema. Estos factores permiten al ejecutivo siempreestar al tanto de lo que sucede en la empresa.

El proceso que se lleva para desarrollar un sistema ejecutivo es que siempre al iniciarlo debe de haber una investigación preliminar, determinar los...
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