sistemas nacionales de innovación

INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO EN PRO DE LA CONSOLIDACIÓN DE LA INNOVACIÓN

Introducción:
Desde hace mucho tiempo, el nivel de desarrollo en cada uno de los países del mundo ha sido medido y abordado basándose en su gran mayoría, en el desarrollo tecnológico que cada uno de estos ha tenido. Cada país o región ha tenido que acudir a la creación de sistemas innovadores en todos los campos, que lespermita tener un nivel de desarrollo más alto.
Un sistema de innovación es el conjunto de prácticas interrelacionadas e instituciones del sector público o privado, que crean, establecen y divulgan nuevas tecnologías que se van instalando gradualmente a partir de prácticas económicas y sociales a través del tiempo.
El nivel de desarrollo no es directamente medible mediante el crecimiento y lacompetitividad de cada entidad, pero estos pueden ser una base útil para el diseño de transformadores sistemas de innovación. Para ser más especializados, los sistemas de innovación han tomado diferentes enfoques según las necesidades del sector: sistemas nacionales de innovación y sistemas regionales de innovación.


Argumentación:
La investigación y el desarrollo de los sistemas nacionalesde innovación se inicio gracias a que era inquietante el hecho de que algunos países lograran desarrollarse con más velocidad y llegaran a establecerse como los más ricos, mientras que otros países no lo lograban y continuaban siendo vistos como pobres; basado en esto, es importante reconocer que para avanzar tecnológicamente, económicamente, socialmente y en los diversos aspectos que conforman lasociedad actual, se deben desarrollar nuevos instrumentos institucionales capaces de identificar las opciones más prometedoras para optimizar la toma de decisiones y reunir todos los recursos necesarios para el aprovechamiento de estas oportunidades que aumentan la competitividad y hacerle seguimiento constante a cada uno de los factores que pueden afectar los resultados, teniendo en cuentahistoriales en el área auditada y los objetivos que se quieren alcanzar. Según Fagerberg & Srholec, los sistemas nacionales de innovación pueden ser abordados siguiendo la siguiente estructura: capacidades de medición, que consiste en la toma de una gran cantidad de datos de los indicadores más relevantes teniendo en cuenta la dirección que se desea tomar; identificación de capacidades, que consiste enla creación de variables compuestas que permiten una interpretación más clara y mas general de la muestra; capacidades y desarrollo, basado en la realización de regresiones que permiten observar la relación entre las capacidades más destacadas en la identificación de estas; y por último están las observaciones finales, que le ofrecen al país o a la entidad interesada, la disponibilidad de datosprimordiales para la identificación de ventajas y desventajas y la toma de decisiones.
Por otro lado, Hervas, Rojas, Sempere y Albors, subrayan que los sistemas nacionales de innovación deben estar conformados por la investigación y el desarrollo realizados por las empresas relacionadas con el aprendizaje organizacional; investigación y desarrollo por parte de las universidades y lasorganizaciones públicas de investigación y empresas; construcción de competencias como la formación, la capacitación y la educación; y la interacción entre estas.
Hervas, Rojas, Sempere y Albors hicieron un estudio para abordar las principales lagunas de la literatura de los sistemas nacionales de innovación que integra el problema de especificar las fronteras de los SNI y la falta de una conexión entre losanálisis teóricos y los empíricos. Como resultados obtuvieron los factores que componen el sistema nacional de innovación: el primer factor, son los sistemas de innovación, que reúnen aspectos como capacitación, gasto en educación, investigación, entre otros; el factor dos es el gobierno y las instituciones, que integran elementos como la imagen en el extranjero, la fuga de cerebros, justicia y...