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SEGURIDAD BASADA EN COMPORTAMIENTOS - STOP


SEGURIDAD BASADA EN COMPORTAMIENTOS DE LAS PERSONAS:



Introducción:


A continuación se presenta uno de los principales modelos de seguridad basados en comportamientos, la empresa DUPONT establece la metodología STOP Seguridad en el trabajo por observación Preventiva. Esta es una herramienta que logra la interacción de las directivas, losmandos medios y los empleados en general de una empresa, buscando una solo propósito, la identificación temprana de eventos y su corrección a través de la enseñanza de los métodos de trabajo seguro, dando como resultado Cero incidentes, accidentes, enfermedades de origen profesional y emergencias.




A continuación se presenta la información básica sobre esta herramienta que se puedeencontrar en la página:


http://www2.dupont.com/Safety_Products/en_US/index.html




Todos los derechos son reservados para le Empresa DUPONT y la metodología STOP es una marca registrada, por lo tanto la información que aparece a continuación es simplemente académica y no difiere de la información encontrada en internet.






Programas de Formación de Seguridad en el Trabajo de DuPontLos programas de formación de seguridad en el trabajo de DuPont son mundialmente conocidos por el apoyo y desarrollo adicional para los profesionales de la seguridad, la dirección, los mandos intermedios y por supuesto para todos los trabajadores. Cada taller, seminario o programa es el resultado directo de más de dos siglos de aprendizaje y aplicación de una filosofía que ha ido evolucionandohasta convertirse en un modelo de seguridad de excelencia a nivel mundial.


Formación para la Dirección

DuPont cree que la seguridad es, en última instancia, responsabilidad de la dirección de la empresa.


Cuando la dirección asume una participación de pleno compromiso y de responsabilidad de la aplicación permanente de las normas y los procedimientos de seguridad, éstos se convierten enverdaderos líderes, estableciendo una auténtica cultura de seguridad en el trabajo.


Como apoyo a este importante papel que juegan en su organización la dirección - gerencia y operación - y los profesionales de seguridad, DuPont ofrece varios programas especialmente enfocados para el desarrollo de estas posiciones clave de liderazgo.



Programa de Formación de Seguridad en el Trabajomediante la Observación Preventiva (STOP™)

Está plenamente demostrado que los trabajadores llegan a ser parte esencial de una fuerte cultura de seguridad gracias al Programa STOP™.


El Programa STOP™ se ha convertido en el programa de seguridad en el trabajo más popular y con más éxito en el mercado global de hoy. Este Programa enseña los conocimientos necesarios para identificar en el lugarde trabajo, a través de la observación de las personas, las oportunidades de corregir y mejorar los hábitos y las condiciones inseguros. El Programa STOP™ se enfoca desde la dirección hasta los trabajadores y ayuda a todas las personas a pensar en la seguridad de forma que se consiga la plena integración de ésta en todas las actividades diarias. DuPont ofrece ayuda especializada mediante susexpertos en el Programa STOP™ durante toda la fase de la implementación y de la formación para garantizar que el Programa STOP™ cumpla sus objetivos.



Servicios de apoyo para la implementación del Programa STOP™

El seminario de Ayuda a la Implementación del Programa STOP™ es llevado a cabo por expertos de DuPont y adaptado para garantizar el máximo rendimiento del Programa. Este seminario,impartido con antelación a la implementación del Programa STOP™, ayuda e impulsa a la construcción de una base sólida para conseguir el máximo compromiso y participación de toda la organización de la empresa.


DuPont también ofrece el Servicio de Evaluación del Programa STOP™. Este servicio permite identificar los logros y las oportunidades de mejora con el programa de auditorias y observaciones...