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ACTIVIDADES UNIDAD 1

1. Escribe en pocas líneas las circunstancias que más te han llamado la atención de la carta.

Me llamó mucho la atención la parte en la que hace referencia a losdescansos, que son respetados, y a que le suministran material como guantes y máscaras.


2. ¿Eran diferentes las condiciones laborales entre España y otros países europeos?, ¿Y la protección de losderechos de los trabajadores?

Eran muy diferentes, sobre todo con respecto a los contratos, el salario, las condiciones dentro del trabajo como descansos y horas.


3. ¿Eran diferentes las condicioneslaborales en España hace 50 años con respecto a la actualidad?

Hace 50 años las condiciones eran casi esclavistas: sin límite de horas, salarios muy por debajo del mínimo comparado con otrospaíses, descansos, vacaciones, niños trabajando desde muy temprana edad,…


4. ¿Se presentaban los cuatro elementos de la relación laboral en el contrato del abuelo en Alemania?

Sí, ya que percibíauna retribución (salario) por el trabajo realizado, incluso un adelanto; el trabajo fue elegido con libertad; dependía de un empresario; y ajenidad con respecto a que el fruto de su trabajo no era de supropiedad.

5. ¿Pudo ir el abuelo libremente a Alemania o tuvo que preparar alguna documentación? ¿Hoy en día habría que realizar trámites especiales para ir a trabajar a Alemania?

En teoría elabuelo tuvo que tramitar el pasaporte, por ejemplo, pues en aquel entonces no existía la Comunidad Europea; también es verdad que hace 50 años, como en la actualidad pasa con los emigrantes quellegan a nuestras fronteras, carecían de papeles y ni siquiera documentación que los acredite. Pienso que a eso hace referencia el abuelo cuando dice que le han ayudado a arreglar los papeles, entre otrascosas como el contrato.

Hoy día con solo tener el DNI sin caducar se puede ir a cualquier país perteneciente a la Comunidad Europea para trabajar; el problema es que dependiendo del país a que...