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TABLA DE CONTENIDO

Indice……………………………………………………………………………………………………………1

Introducción…………………………………………………………………………………………………….2

Desarrollo (Noticias y su relación)
* Exige elSME solucionar ya su demanda laboral……………………………………………………....6
* La estrategia sindical frente a la flexibilización…………………………………………………………9
* La estrategia de la empresa haciala productividad y la calidad…………………………………….12
* La estrategia adoptada por el sindicato………………………………………………………………...13
* Izquierdistas entregan lista de candidaturas; dejanfuera al SME…………………………………..16

Conclusión…………………………………………………………………………………………………..19

Fuentes consultadas……………………………………………………………………………………….21

http://es./Movimiento_sindical2De la Garza Enrique. Las relaciones laborales en América Latina. Año 2006. Pág. 247.
3 Ibidem.
4 http://www.machetearte.com/machetes2/1490/doc4.htm
5 Bensusan, a. G (coord.) (1992)Las relacione laborales y el Tratado de Libre Comercio, Flacso, fes, UAM, Porrua., pág. 11
6 http://www.jornada.unam.mx/2012/03/20/opinion/020a2pol
7http://www.cnnexpansion.com/economia/2012/03/15/el-outsourcing-crece-9-en-mexico
8 De la Garza, e. (1992). El tratado de Libre Comercio y el futuro de la contratación colectiva en México., pág. 131-132
9http://www.jornada.unam.mx/2012/03/20. Op. cit.

Fuentes consultadas

http://es./Movimiento_sindical
http://www.machetearte.com/machetes2/1490/doc4.htmhttp://www.jornada.unam.mx/2012/03/20/opinion/020a2pol
http://www.cnnexpansion.com/economia/2012/03/15/el-outsourcing-crece-9-en-mexico
http://www.jornada.unam.mx/2012/03/20http://fpdv2006.bligoo.com/content/view/275606/El-rol-de-la-mujer-en-el-mundo-laboral.html
http://tesiuami.izt.uam.mx/uam/aspuam/presentatesis.php?recno=11848&docs=UAMI11848.PDF
http://www.sme.org.mx/...