Taller De Liderazgo

Tarea de acción semana 1
Realice un diagnóstico de las reuniones que se desarrollan en su lugar de trabajo, utilizando el formato disponible en la sección “Recursos para realizar la tarea”.

R: Sediagnostica las reuniones que se hacen diariamente con el personal a cargo y se entrega la información cara a cara, explicándoles las funciones diarias que deben realizar, para tener un buen yefectivo día laboral.
Las reuniones que más se realizan y se destacan en el lugar de trabajo son; la de “Toma de Decisiones”, “Generación de Ideas” y, “Resolución de problemas”. Las reuniones de equiposiempre son convocadas con antelación y los puntos a tratar en todas las que se realicen son; el desempeño del equipo de trabajo propiamente tal, y el logro de las metas semanales, enfocado en laproducción.

Identifique y seleccione, entre las reuniones en que usted participa, cuál es la más relevante para la función que usted desarrolla dentro de la organización.

R: Entre las reuniones másrelevantes en la que se trabaja junto al personal a cargo, se destaca a un líder colaborador, quien delega y entrega ideas de solución de problemas y directrices para que los funcionarios que conforman elequipo de trabajo puedan entender bien las faenas a desarrollar, entre las reuniones que más se puede identificar uno en la salmonicultura es la resolución de problemáticas que se pueden causar en ellugar de trabajo.


Diseñe una estrategia para abordar de manera efectiva la reunión que seleccionó como crítica, en base a lo expuesto en la plantilla.

Diagnóstico de reuniones
Tipos de reunión de suorganización (1)





Participa de este tipo de reunión en su organización (2)


Periodicidad
(responda solo para las que en que usted participa) (3)


Es usted el responsable (4)
Está claro elpropósito de la reunión. (5)


Se cumple la planificación de la reunión (6)




Como observa el clima organizacional (7)




Duración (8)



Seguimiento (9)


Contexto (10)


De resolución de problemas...