tarea prepa

Recursos humanos
El personal que integra la Autoridad Municipal está conformado por el
Presidente Municipal, el Síndico, cuatro regidores (Hacienda, Salud, Obras y
educación). Como apoyo, secuenta con 13 empleados en total (1 secretaria
de la presidencia, 1 secretaria de la sindicatura, 1 tesorero municipal, 1
contadora, 1 secretaria de tesorería, 1 recepcionista, 3 conserjes, 1 chofer, 1encargada del programa Oportunidades, 1 presidenta del DIF y 1 auxiliar del
DIF).
Para sus funciones operativas cuenta con comités: Profestejos, Junta
Patriótica, Deportes, Salud, DIF, Barrios ylocalidades. El DIF municipal se
coordina con los comités del DIF de cada localidad, para la entrega de
despensas, leche, programa de la tercera edad y subsidios en las diferentes
festividades.4.1.3. Recursos financieros
Las obras solicitadas y realizadas se muestran los Anexos 1 y 2.
Cuadro 3. Ingresos municipales ($) año 2008
Concepto Ingresos Unidad
No. de
veces Ingreso anualRecolección de basura 2,800 Trimestral 4 11,200
Mercado 400 Mensual 12 4,800
Tiendas 150Anual 79 11,850
Bares y cantinas 250 Anual 7 1,750
Constancias 300Mensual 12 3,600
Agua Potable 10,000 Anual 1 10,000Multas 3,000 Anual 1 3,000
Tianguis 2,400 Bimestral 6 14,400
Fiesta 24 Marzo 2,400 Anual 1 2,400
Total de ingresos propios 63,000
Partidas federales
Ramo 33
Fondo 3 (FISM) 4,487,442 Anual 14,487,442
Fondo 4 (FAFM) 1,476,566 Anual 1 1,476,570
Ramo 28 2,043,312 Anual 1 2,043,312
Total de participaciones federales 8,007,324
Total de ingresos anuales 8,070,324
Fuente: AyuntamientoMunicipal, 2008
4.2. Planteamiento de problemas del eje institucional
Problema 1. En cuanto a los recursos humanos con que cuenta el
Ayuntamiento, el 100% de los empleados contratados son exclusivamenteadministrativos. Es decir, que falta personal que gestione programas y
proyectos, promueva la organización de los campesinos y demás actividades
económicas del municipio; se coordine con las...