Teoría De Los Objetivos

Teoría de los objetivos

Un objetivo es lo que una persona trata de conseguir mediante sus propios esfuerzos, o bien lo que un grupo de personas tratan de conseguir mediante el trabajo colectivo.Los objetivos en la vida diaria nos dan una dirección hacia donde queremos llegar. Estos necesitan fijar los factores medibles, como el tiempo o el dinero que se está dispuesto a pagar para cumplir conel objetivo. Los objetivos tienen que estar bien definidos y si algo falla en el proceso para realizar dicho objetivo, este proceso debe rediseñarse, pero el objetivo sigue siendo el mismo.

Lateoría de los objetivos propone que las personas se sientan motivadas para lograr los objetivos. Sin importar las adversidades, siempre debe existir cierta motivación y tener una visión clara delobjetivo, pues esto nos ayuda a motivarnos. El objetivo debe ser claro y concreto.

Clasificación de objetivos:

• Por origen y tiempo:

o A corto plazo: el objetivo debe cumplirse en el plazo de unaño o menos.
o A mediano plazo: el objetivo debe cumplirse en plazo de entre uno y cinco años.
o A largo plazo: el objetivo puede cumplirse en 5 años o más.

• Por jerarquización:

En los objetivosexisten niveles de jerarquización. Desde el más importante hasta el menos relevante. Siempre debe tratar de realizarse el más importante y que este más próximo, y avanzar con el siguiente en la listade importancia/tiempo.

Propiedades de los objetivos:

• Claridad: tiene que tenerse un objetivo fijo y no cambiarse nunca.
• Difícil: habrá objetivos difíciles pero nunca deben abandonarse.
•Aceptación: hay que aceptar el objetivo tal y como fue planteado.
• Participación: hay que colaborar para lograr el objetivo.
• Retroalimentación: revisar los problemas que se tuvieron para lograrel objetivo y asegurarse de que estos no se repitan en algún otro objetivo que se pueda proponer a futuro.

Características de los objetivos:

• Debe ser medible.
• Debe ser cuantificable.
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