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AGRADECIMIENTOS Primero que nada, doy gracias a Dios por darme esta oportunidad de estudiar, estar conmigo en cada paso que doy y por haber puesto en mi camino a personas buenas que han sido mi soporte y compañía durante todo este periodo de estudio. Esta tesina está dedicada a mi Familia, a quien agradezco su cariño, su guía, su confianza y comprensión en la realización de mis sueños. Porbrindarme todo su apoyo, el tiempo que han estado a mi lado, por la educación que me han otorgado y los buenos valores que me enseñaron a través de los años. Han habido personas que gracias a su valiosa aportación hicieron posible este trabajo y también hay quienes la merecen porque han plasmado su huella en mi camino. Agradezco a los profesores que compartieron conmigo sus conocimientos y experienciasen la rama de la Administración. Especialmente a la Lic. Aída Salazar porque me brindó todo su apoyo y parte de su tiempo en la realización de esta tesina. En general agradezco a todas y cada una de las personas que contribuyen para que sea una persona de éxito.
INTRODUCCIÓN En la actualidad las empresas deben de ser cuidadosas con la planeación estratégica, ya que hay factores del entorno quelas afectan de manera directa o indirectamente, entre ellos el más importante que es el consumidor. La empresa cuenta con ventajas competitivas en su entorno porque son capaces de detonar el desarrollo económico, fomentando innovaciones e inversiones para crear un sistema de producción eficiente, acorde a las necesidades del país, y proporcionar en lo particular a cada cliente, productos de calidadtotal a precios justos. En la región la empresa, caso de estudio, se ha integrado de manera voluntaria a las preocupaciones de índole social en sus operaciones diarias y en su interacción en el desarrollo de Sinaloa, dedicando esfuerzos y recursos a mejorar las condiciones de algunos sectores de su entorno. Cuenta con un programa permanente de apoyo para el fortalecimiento de la educación en elmunicipio de Culiacán, cuyo objetivo principal es el de propiciar mejores condiciones en los espacios educativos, que permitan el desarrollo integral de los alumnos de educación básica. De igual manera, busca crear conciencia social y desarrollo humano, promueve y preveé apoyo a fundaciones de niños afectados con cáncer, el cual tiene como finalidad brindar a los niños una mejor calidad de vidadurante su lucha contra la enfermedad. En la actualidad la empresa cuenta con un buen posicionamiento ya que los clientes la identifican con el símbolo de su marca, su principal objetivo es satisfacer al 100 % las necesidades de sus clientes las cuales se han ido incrementado poco a poco entre los que sobresalen los siguientes: Ceuta Produce, Agrícola Chaparral, Universidad Autónoma de Sinaloa,Universidad Autónoma de Durango, Tecnológico de Monterrey, Centro de Estudios Superiores de Sonora, Centro de Estudios Superiores de Guamúchil,
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CONALEP Sinaloa, CEBETIS 224, CEDIS, Colegio del Valle de Culiacán, Colegio Sinaloa, Colegio América, Colegio Niños Héroes A.C. y Escuela Activa Integral A.C. En su ubicación demográfica es muy buena ya que se encuentra en una zona industrial la cual seencuentra a la orilla de la ciudad, tiene fácil acceso y estar ubicada en dicha zona impulsa el desarrollo económico de la región. La Planeación Estratégica en la Empresa Loredo Muebles y Equipos, tiene como prioridad ver cómo se decide, cómo toma sus decisiones la empresa, implementando la planeación estratégica la cual es la base para su mejor funcionamiento; asimismo cómo funciona, qué medidas sellevan a cabo para cuidar el medio ambiente, cómo detonar el desarrollo económico, cómo es la cultura que prevalece y que de qué forma contribuyen a la mejora de la comunidad. La empresa cuenta con un excelente ambiente interno ya que los trabajadores se ven como familia y socios, lo cual los motiva a dar lo mejor de ellos, por lo que no existen rivalidades entre géneros distintos, se trata de...