Tesis De Recursos Humanos

Gabino Celso Correa Compañía de Servicios S.R.L |
Trabajo integrador Final |
ESCUELA ARGENTINA DE ESTUDIOS SUPERIORESRuiz Daiana NoeliaDNI: 34.001.875Pof. Marinucci MaximilianoTecnico Superior en Gestión de Recursos Humanos |

Año 2012

Introducción………………………………………………………………………………………Pág 2
Evolución y Desarrollo…………………………………………………………….…………Pág 3
Análisis SocioeconómicoActual……………………………………………………….…Pág 6
Estructura Organizacional…………….……………………………………………………Pág 9
Ubicación Geográfica de la empresa………………………………………………..Pág 17
Responsabilidad Social Empresaria..…………………………………………………Pág 19
Plan de Beneficios Sociales………………………………………………………………Pág 21
Análisis Foda………………………….…………………………………………………………Pág 22
Procesamiento de la información………………….…………………………………Pág 25
Hipótesis….………………………………………………………………………………………Pág 25
ObjetivoGeneral…………..…………………………………………………………………Pág 25
Objetivos Específicos……………………………………………………………………..…Pág 25
Marco Teórico……………………………………………………………………………….…Pág 36
Conclusiones Preliminares…………………………………………………………….…Pág 34
Anexos………………………………………………………………………………………..……Pág 35
Bobliografía………...……………………………………………………………………..……Pág 40

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Introducción y Fundamentación
Considerando que la economía regional dela cuenca neuquina está basada principalmente en la industria del petróleo, se optó por realizar este trabajo basado en una empresa de dicha industria. Entre las tantas empresas que pueden representar este sector, se decidió seleccionar una empresa que sea netamente regional y no una multinacional, por considerar que las empresas regionales, tienen una mayor necesidad de asistencia externa que lasinternacionales ya que las mismas cuentan con metodologías pre armadas que llegan a las estructuras de la zona de manera vertical. A su vez, las culturas predominantes en las empresas de la región, tienen una mayor riqueza de análisis puesto que ellas son producto del emprendimiento de personas que se han desarrollado a lo largo de su historia dentro de la industria local.
La empresaseleccionada es Gabino Celso Correa Compañía de Servicios S.R.L. (GTC). Ésta es una empresa que se fundó en la ciudad de Catriel en la década del `70, por dos hermanos que vieron en la industria petrolera una posibilidad de negocio. En sus inicios se dedicaron exclusivamente a los servicios de Trasporte de residuos peligrosos, y con el transcurrir de los años se han transformado en una empresa que prestaservicios integrales a la industria del petróleo.
Hoy en día la empresa es dirigida por uno de sus fundadores, el Sr. Gabino Correa y por la segunda generación del otro; el Sr. Ángel Correa; lo que le da a la misma una mezcla generacional interesante desde el punto de vista del análisis.

Evolución y Desarrollo de la empresa
En el año 1971, se funda en la ciudad de Catriel la empresa GICOORS.R.L., la cual apuntó a insertarse en la industria petrolera, industria preponderante de ese momento en la región. Dada la gran demanda de servicios que requería esta industria en pleno crecimiento, la empresa GICOOR diagrama su estructura de oferta de servicios, de manera tal de poder cubrir una amplia gama de ellos, de manera eficiente. Como los fundadores de la empresa tenían todos como principalprofesión el transporte, basaron su desarrollo empresarial en este sector de servicios, prestando de esta manera los servicios de cargas líquidas en general, transporte de cargas peligrosas, transporte de cargas sólidas y movimiento de suelo. Con el pasar de los años, la industria seguía creciendo y los servicios se especializaban cada vez más, lo que significa un desafío para las empresasprestadoras de los mismos, puesto que estas debían diversificar su oferta.
Dentro de este contexto histórico, es que en 1986 GICOOR S.R.L. cambia su nombre a Trasporte Gabino Celso Correa S.R.L., y comienza a ofrecerle a la industria servicios adicionales a los de trasporte tales como: equipos de desparafinación, bombas, tanques, pruebas hidráulicas, contenedores,...