Tga administracion

TRAJO UNA NUEVA CONCEPCION Y UN NUEVO ENFOQUE DENTRO DE LA TEORIA ADMINISTRATIVA

1 LA FUERTE Y DEFINITIVA OPOSICION DE LA TEORIA DE LAS RELACIONES HUMANAS

TEORIA DEL COMPORTAMIENTO EN LAADMINISTRACION
SEGUNDO PERIODO DE TAYLOR
PRIMER PERIODO DE TAYLOR
LA ESCUELA DE LA ADMINISTRACION CIENTIFICA FUE INICIADA A COMIENZOS DEL SIGLO XX POR FRREDERICK TAYLOR

2 LA TEORIA DEL COMPORTAMIENTOREPRESENTA UN DESDOBLAMIENTO DE LA TEORIA DE LAS RELACIONES HUMANAS, CON LA CUAL SE MUESTRA INMINENTEMENTE CRITICA Y SEVERA.

A LA EPOCA DE LA PUBLICACION DE SU LIBRO “PRINCIPIOS DE ADMON.CIENTIFICA”
A LA EPOCA DE PUBLICACION DE SU LIBRO “SHOP MANAGMENT” EN 1903
LA OBRA DE TAYLOR
CORRESPONDECORRESPONDE
EL ABANDONO DE LAS POSICIONES NORMATIVA Y PRESCRIPTIVA DE LAS TEORIAS ANTERIORES
LA ADOPCION DE POSICIONES EXPLICATIVAS Y DESCRIPTIVAS.3 LA TEORIA DEL COMPORTAMIENTO CRITICA LA TEORIA CLASICA Y ALGUNOS DE SUS AUTORES VEN EL CONDUCTISMOUNA VERDADERA ANTITESISALA TEORIA DE LA ORGANIZACIÓN FORMAL, A LOS PRINCIPIOS GENERALES DE DE ADMINISTRACION, AL CONCEPTO DE AUTORIDAD FORMAL.

IMPERABA EL SISTEMA DE PAGO X PIEZAEN ESA EPOCA
A PARTIR DE AHÍ DESARROLLO LOS ESTUDIOS SOBRE LA ADMON. GRAL.
TECNICAS DE RACIONALIZACION DEL TRABAJO DEL OPERARIOHABLA SOBRE
EN EL FINAL DE LA DECADA DE 1940 CON LA REDEFINICION TOTAL DECONCEPTOS ADMINISTRATIVOS:
SURGE
BUSCABAN GANAR EL MAXIMO AL FIJAR EL PRECIO DE LA TAREA
LOS PATRONES
LAS EMPRESAS DE SU EPOCA...