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DIRECTORIO
Es el órgano ejecutor de las resoluciones adoptadas por la Junta General de Accionistas;
ejerce las facultades y derechos concernientes a la representación, dirección y
administraciónde la Sociedad, siendo de su competencia resolver todos aquellos
asuntos que por Ley o por el Estatuto de la Empresa no se encuentran expresamente
reservados a la Junta General de Accionistas.
ElDirectorio está conformado por cinco miembros que son elegidos por la Junta General
de Accionistas.
Los Directores son elegidos por periodos de un año, salvo las designaciones que se
hagan paracompletar periodos. Los Directores pueden ser reelegidos. El cargo de
Director es personal e indelegable.
El periodo del Directorio termina al resolver la Junta General sobre el Balance de su
últimoejercicio y elegir al nuevo Directorio, pero los Directores continúan en sus cargos,
aunque hubiese concluido el periodo, mientras no se produzca nueva elección y los
elegidos acepten el cargo.
Elcargo de Director vaca por muerte, renuncia, remoción o por incurrir alguno de los
Directores en cualquiera de las causales de prohibición e incompatibilidad señaladas en
la Ley General de Sociedades.En caso de vacancia, la Junta proveerá la designación del
nuevo Director.
El Directorio tiene las facultades de representación legal y de gestión necesarias para la
administración de la Sociedaddentro de su objeto, con excepción de los asuntos que la
Ley o el Estatuto atribuyen a la Junta General de Accionistas.
Las funciones del Directorio son las siguientes:
1. Elegir a su Presidente yVice Presidente.
2. Reglamentar su propio funcionamiento.
3. Aceptar la dimisión de sus miembros y promover la cobertura las vacantes que se
produzcan en los casos previstos por la Ley.
4.Encomendar determinados asuntos a uno o más de sus Directores, sin perjuicio de
los poderes que pueda conferir a cualquier persona.
5. Reglamentar, fiscalizar e inspeccionar las operaciones de la Sociedad,...