tp teoria soc

Páginas: 6 (1440 palabras) Publicado: 25 de agosto de 2015
1) a- A fines de los años sesenta, se producen fenómenos de movilización en Europa y Estados Unidos como no se habían visto desde los años treinta. El periodo que se inició tras la II Guerra Mundial parecía haber llegado a su final. A partir de los años setenta y como resultado de la ola de protestas y movilizaciones iniciadas en la década anterior, la producción teórica y empírica sobre losmovimientos sociales aumenta de tal manera que su estudio pasa a convertirse en todo un campo de la Sociología. 
El cambio de enfoque sobre el estudio de los movimientos sociales se produjo en la década de 1970. Como es usual en los cambios de paradigma, factores internos y externos se entremezclaron para producir el precipitado final. Influyeron, las experiencias adquiridas por sociólogos de lageneración más joven.
Además del movimiento por los derechos civiles, los años sesenta contemplaron el auge de las acciones de protestas como la guerra de Vietnam, la aparición y expansión del movimiento estudiantil, el surgimiento de movimientos de liberación de la mujer, y en Estados Unidos la creación de grupos defensores del derecho al bienestar de las capas más desfavorecidas de la población.Durante la siguiente década alcanzarían mayor interpretación los movimientos ecologistas y antinucleares, además, surgirían otros movimientos de muy diversos contenidos.
Los nuevos expertos habían descubierto por si mismos que se trataba de “individuos racionales, bien integrados en la sociedad, miembros de organizaciones”, y que sus acciones de protesta estaban impulsados por “objetos concretos,valores generales, intereses claramente articulados y cálculos racionales de estrategia”.
Otros historiadores como Hobsbawm que había planteado el problema de la organización y defendió que los movimientos organizados contaban con mayores posibilidades de éxito que las revueltas de carácter espontaneo.
Otras disciplinas se interesaron también en este periodo por la explicación del comportamientode los miembros de organizaciones o grupos, a partir de los cálculos de costes y beneficios. Lo que Olson plantea es que los individuos participan en la acción colectiva en función de sus intereses y tras un cálculo de los costes y beneficios que les supone dicha participación, es decir, el coste nunca puede ser mayor que el beneficio que se espera conseguir. Esto, que según Olson puedeaplicarse en el caso de organizaciones pequeñas, no lo es tanto si se pretende el análisis sobre organizaciones grandes que buscan beneficios colectivos, como es el caso de los movimientos sociales.
Entre los nuevos teóricos, uno de los primeros que planteó la movilización como un problema de “gestión de recursos” fue Anthony Oberschall, al señalar la importancia de aquellos en el desarrollo de losconflictos sociales, Oberschall realiza una adaptación del modelo económico olsoniano, introduciéndolo así en el estudio de los movimientos sociales. Corrigiendo a Olson, Oberschall señala que los miembros de un movimiento no son individuos aislados, sino miembros de asociaciones y comunidades que configuran el contexto social en el que el individuo toma sus decisiones y que influyen en la dirección deéstas en cuanto que dichos individuos son dependientes de las recompensas y sanciones comunitarias.

Este cambio de paradigmas estará marcado por la formación de dos tradiciones, que además de ser diferentes en cuanto a propuestas y contenidos, se desarrollan en espacios geográficos también distintos. Mientras que en Estados Unidos se elabora la “teoría de movilización de recursos” que hacehincapié en los recursos, la organización y las oportunidades como medios que posibilitan la movilización y la consecución de objetivos, en Europa se dirige la atención hacia los cambios culturales y macroestructurales que han dado lugar a la formación de nuevas identidades que emergen a través de los movimientos sociales contemporáneos, dando nombre por su énfasis en la novedad de estos al enfoque...
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