Trabajo Colaborativo Y Trabajo En Equipo
Páginas: 2 (441 palabras)
Publicado: 14 de marzo de 2013
TRABAJO COLABORATIVO
El trabajo colaborativo se define como aquellos procesos intencionales de un grupo para alcanzar objetivos específicos, más herramientas diseñadas para dar soporte y facilitarel trabajo.
El Trabajo Colaborativo involucra un grupo de personas con unos roles específicos que interactúan en pro de un conducto intelectual o elemento de aprendizaje. Convirtiéndose dichadinámica en una fábrica de aprendizaje; todos se esfuerzan de acuerdo a sus capacidades y destrezas de tal forma que todos realizan un aporte ecuánime y por ende adquieren un conocimiento más estructurado ycon un mejor nivel de profundización.
Es una metodología de enseñanza y de realización de la actividad laboral basada en la creencia que es aprendizaje y la actividad laboral se incrementa cuando sedesarrollan destrezas cooperativas para aprender y solucionar los problemas y acciones educativas y laborales en las cuales nos vemos inmersos.
TRABAJO EN EQUIPO
El trabajar en equipo resultaprovechoso no solo para una persona sino para todo el equipo involucrado. Trae más satisfacción y hace más sociables a los involucrados, también enseña a respetar las ideas de los demás y ayudar a loscompañeros si es que necesitan nuestra ayuda. En los equipos de trabajo, se elaboran unas reglas, que se deben respetar por todos los miembros del grupo. La función de las normas en un grupo esregular su situación como unidad organizada, así como las funciones de los miembros individuales.
Es un conjunto de personas asignadas o auto asignadas, de acuerdo a habilidades y competencias específicas,para cumplir una determinada meta bajo la conducción de un coordinador. Es un Número reducido de personas comprometidas con un propósito, un objetivo de trabajo y un planeamiento en común con unaresponsabilidad mutua compartida.
DIFERENCIAS ENTRE TRABAJO COLABORATIVO Y TRABAJO EN EQUIPO
Las diferencias entre trabajo colaborativo y trabajo en equipo no son muy marcadas ya que los dos...
El trabajo colaborativo se define como aquellos procesos intencionales de un grupo para alcanzar objetivos específicos, más herramientas diseñadas para dar soporte y facilitarel trabajo.
El Trabajo Colaborativo involucra un grupo de personas con unos roles específicos que interactúan en pro de un conducto intelectual o elemento de aprendizaje. Convirtiéndose dichadinámica en una fábrica de aprendizaje; todos se esfuerzan de acuerdo a sus capacidades y destrezas de tal forma que todos realizan un aporte ecuánime y por ende adquieren un conocimiento más estructurado ycon un mejor nivel de profundización.
Es una metodología de enseñanza y de realización de la actividad laboral basada en la creencia que es aprendizaje y la actividad laboral se incrementa cuando sedesarrollan destrezas cooperativas para aprender y solucionar los problemas y acciones educativas y laborales en las cuales nos vemos inmersos.
TRABAJO EN EQUIPO
El trabajar en equipo resultaprovechoso no solo para una persona sino para todo el equipo involucrado. Trae más satisfacción y hace más sociables a los involucrados, también enseña a respetar las ideas de los demás y ayudar a loscompañeros si es que necesitan nuestra ayuda. En los equipos de trabajo, se elaboran unas reglas, que se deben respetar por todos los miembros del grupo. La función de las normas en un grupo esregular su situación como unidad organizada, así como las funciones de los miembros individuales.
Es un conjunto de personas asignadas o auto asignadas, de acuerdo a habilidades y competencias específicas,para cumplir una determinada meta bajo la conducción de un coordinador. Es un Número reducido de personas comprometidas con un propósito, un objetivo de trabajo y un planeamiento en común con unaresponsabilidad mutua compartida.
DIFERENCIAS ENTRE TRABAJO COLABORATIVO Y TRABAJO EN EQUIPO
Las diferencias entre trabajo colaborativo y trabajo en equipo no son muy marcadas ya que los dos...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.