trabajo social con grupos



1. Definición de 3 preguntas con opción de cuatro respuestas, siendo una la correcta.
1ª ¿Cuáles son las cuatro dimensiones del Trabajo Social Grupal?
a) Estudio de la realidad,programación de actividades, intervención y evaluación.
b) Planificación, ejecución, evaluación.
c) Intervención, análisis, explicación.
d) Intervención, evaluación, seguimiento.

2ª ¿En quéconsiste la propuesta de Cembranos?
a) En la programación.
b) En el análisis de la realidad.
c) En la intervención.
d) En la evaluación.

2ª Según el nivel o ámbito de intervención, se puedeidentificar:
a) Personal e impersonal.
b) Interna – externa.
c) Directa – indirecta
d) Interpersonal – intragrupal.

2. Realiza un esquema del apartado 3.1.3. La toma de decisiones.PARTICIPACIÓN EN Y DESDE LOS GRUPOS.
Como acrecentar la participación

Información Opinión Toma de decisiones AcciónTOMA DE DECISIONES: indica el grado de participación

Proceso lógico que lleva a la decisión Formas de adoptar una solución
(Aspecto mental)(Alude al trabajo en grupo)

- Definición del problema: reconocer y analizar
el problema (qué, quién, dónde, cuándo, cómo.
reconocer en función de quéobjeto se produce.
Debe ser definido en términos de necesidad (qué)
y no de solución (cómo).

- Generar alternativas: preguntándose ¿por qué?
a qué, quién, donde, cuando, cuanto y como.Copiando lo que otros han hecho modificándolo
a nuestra situación. La técnica que genera más
ideas es la de torbellino de ideas.

- Seleccionar la mejor alternativa: elegir la actividad
más eficaz paraconseguir el objetivo. Se ordena
por prioridades, comparar, examinar la calidad de
resultados.

- Aplicar o ejecutar las acciones

- Hacer un seguimiento de resultados, controlando
su...