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AUDITORIA INTERNA EN LAS EMPRTESAS
Aquí se requiere que los auditores internos deben gozar de juicios imparciales, que le permitan trabajar con objetividad y la existencia del departamento deauditoria interna a un nivel jerarquico.

Estrategias :
_ Centrase en la auditoria financiera contable
_ Hacer énfasis en el método de protección y contabilización
_ Realizar una actuación deinspección fiscalizadora.
_ Verificar que se cumplan efectivamente, las políticas, planes, procedimientos, normas y reglamentos.

Objetivos:
_ El auditor interno debe planificar cada auditoria
_Los auditores internos son los encargados de : recoger, analizar, interpretar y documentar la información utilizada para justificar los resultados de la auditoria.
_ Los auditores internos debeninformar sobre los resultados obtenidos de su trabajo.

Requisitos de los Auditores internos:
Atender en su actuación al código de ética
Deben poseer los conocimientos, técnicas y disciplinas pararealizar auditorias.
Manejar la contabilidad, métodos cualitativos y cuantitativos
Poseer cualidades para tratar con personas y comunicarse de forma efectiva
Poseer el debido cuidadoprofesional de la prudencia y competencia razonable



Auditoria Operativa o de Gestion:
Es aquella que tiene por objeto el análisis y la mejora de algún componente de la organización a excepción de susistema financiero y contable, su campo de actuación comprende las funciones de gestión con el objeto de verificar su funcionamiento y proponer mejoras.

Fases de Auditoria Operativa
DiagnosticoPropuesta
Negociación de la Propuesta
Control e Implementacion
Evaluacion

Tratamiento de la información de la auditoria interna
Debe estar adaptado a los objetivos de la auditoria y encualquier caso el formato a de ser normalizado o estándar, tanto para el destinatario como para e4l propio auditor.
Un aspecto que debe cuidarse en la presentación del informe es la terminología a...