Trabajos

La película está basada en la obra de teatro "El Método Grönholm", Jordi Galcerán un gran éxito en las listas de éxitos y ha sido parcialmente restaurada en su adaptación a lapantalla, cambiar la comedia de la obra original de una más dramática y creciente el número de caracteres de la trama. 
Lo que ha quedado es la idea hacha, el mundo de los negocios laglobalización y la alienación social. Y es que la película cuenta las diferentes pruebas que los candidatos deben aprobar el trabajo ser elegido. Debido a diversos arquetipos sociales (elganador elegante, la bola de la inseguridad, cínico y calculador mujeres ...) se tambaleó varios comportamientos, como cada individuo utiliza sus métodos para tener éxito y avanzar adelante,aunque implica daño a otros. Todo esto implica que los participantes, más, otros menos, están constantemente en un juego de "deber" en el que lo más importante es aspecto y estar porencima de la pareja y / o un rival. De todos modos, la verdadera personalidad siempre terminan surgir, tal vez con mayor descontrol, sin dejar lugar para el sentimentalismo. Tengomencionar, como se puede adivinar, esta es una película donde el diálogo es acción y la acción a través del diálogo, una discusión que se lleva a cabo casi en su totalidad en un solopaso. Sin embargo, las diversas conversaciones actual es lo suficientemente interesante como para mantener la atención casi todo el tiempo. La película contiene referencias a otras películassobre temas laborales como "Glengary, Glenross" o "Fumar" y "Doce hombres sin piedad" en colección de diferentes formas de pensar de un grupo de personas atrapadas en unahabitación. Piñeyro El notable trabajo detrás de la cámara, sabiendo que el ritmo de la trama, manteniendo siempre un aire de suspenso que transmite al público misma incertidumbre que enfrentan los ...