C) Cuál Es La Importancia De Una Participación Colectiva En La Implementación Exitosa Del Cambio

SALUD OCUPACIONAL Y SEGURIDAD
EN EL TRABAJO…

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Adriana Cristancho
Ramos…


Universidad del
Tolima…




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08/03/2013
Bogota D.C.Sistema de seguridad social integral…
Garantiza los derechos de la persona a la comunidad para presidir una buena calidad de vida, mediante la protección que lo afecta acorde a su dignidad humana.Sistema general de riesgos laborales.
Es un conjunto de entidades públicas y privadas destinadas a prevenir proteger y atender a los trabajadores de enfermedades y accidentes laborales
Que esaccidente de trabajo…
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Es todo personal que sobrevenga por causa o ocasión de su trabajo se produzca una lesión, perturbación funcional o psiquiatrita, una invalidez o la muerte.
Que es enfermedadprofesional…

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Es todo estado patológico permanente o temporal que sobrevenga a un trabajador como consecuencia obligada y directa de la clase de trabajo o del medio en que se haya vistoobligado a laborar, y que haya sido determinado como enfermedad profesional.
Que es el sistema de gestión de salud y seguridad en el trabajo…
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Una de las herramientas de gestión más importantes paramejorar la calidad de vida laboral de las empresas y con ella su competitividad abarca a cualquier persona en el lugar de trabajo.

SUB PROGRAMAS…
(Subprograma de medicina preventiva: es unconjunto de actividades dirigidas a la promoción y control de la salud de los trabajadores.
(Subprograma de seguridad industrial: comprende el conjunto de técnicas y actividades destinadas a laidentificación valorización y el control de las causas de los accidentes de trabajo incidentes y eventos de emergencia.
( Subprograma de protección contra caídas: es el conjunto de actividades, programas yprocedimientos para evitar caídas en el trabajo en las alturas.
(Subprograma de higiene industrial: se dedica al reconocimiento, evaluación y control de aquellos factores y agentes ambientales...