Investigación

¿Qué es investigación?
objetiva.
Es el estudio de los métodos, procedimientos y técnicas utilizados para obtener nuevos conocimientos, explicaciones y comprensión científica de los problemas y fenómenos planteados y, por consiguiente, que nos puedan llevar a la solución de los mismos.
¿Qué son los trabajos investigativos?
El trabajo de investigación es un trabajo individual o inédito (unestudio, una tesis) por medio del cual el estudiante o la persona interesada intentan aplicar, probar o profundizar los conocimientos adquiridos de una materia en particular. Sirve para desarrollar sus habilidades investigativas, ampliar los conocimientos adquiridos, o más importante aún, hacer que se desarrolle en él un espíritu crítico y una actitud positiva para enfrentarse a los problemas condisciplina científica y tomar decisiones correctas. 
Sirve para:
Organizar la información que hayas recopilado para el estudio.
Presentar el resultado de tu investigación.
Clases o tipos de trabajos investigativos.
Introducción: es una reducción de un texto referente, en la que se expresan las ideas del autor siguiendo un proceso de desarrollo.
Estructura: Sirve de identificador paralocalizar el documento original, ayudando a su localización y recuperación. Normalmente se redacta conforme a la normativa nacional específica.
OBJETIVOS:
Sus principales objetivos son:
Difundir, seleccionar y buscar información
Conocer el documento con suficiente precisión
Servir de anticipo del documento original, permitiendo a los usuarios decidir sobre la conveniencia o no de consultar el textooriginal. Determina, por tanto, su pertinencia e interés
Actualizar los conocimientos del especialista sobre los desarrollos habidos en su campo teórico, ahorrándole tiempo y esfuerzo
Facilitar el aprendizaje.
IMPORTANCIA:
Sirven para difundir, seleccionar y buscar información; podemos conocer con precisión al texto del cual se realiza el resumen, sirven también de anticipo del documentooriginal, permitiendo a los usuarios decidir sobre la conveniencia o no de consultar el texto original. Determina, por tanto, su pertinencia e interés.
RESÚMENES HUMANOS
Autor del Documento.-
Experto o Especialista.-
Resumidor Profesional.-
RESÚMENES AUTOMATIZADOS
Los métodos automáticos diseñados hasta ahora pretenden actuar de la misma forma que lo haría la mente humana, pero esto no esprobable ya que para realizar un resumen se pone en práctica la capacidad cognitiva/intelectual del hombre difícil de plasmar en la herramientas informáticas.
INFORME:
un informe es un trabajo escrito, cuyos resultados o cuyo producto es esperado por personas distintas a quien lo realiza, o bien el mismo es encargado por terceros (por ejemplo un profesor, o un jefe, o ejecutivo, etc).
El informees un documento escrito en prosa informativa (científica, técnica, o comercial) con el propósito de comunicar información a un nivel más alto en una organización.
ESTRUCTURA:
Tanto el informe como otros medios de comunicación poseen sus respectivas partes:
Portada: Datos personales del escritor o autor y el título del informe.
Índice: En esta parte van señaladas todas las partes del informe yel total de páginas que contiene.
Introducción: Es una breve reseña de lo que trata el tema que vamos a estudiar.
Cuerpo: Es la información principal y completa del tema.
Conclusiones: Aquí se presentan los resultados más importantes que permiten responder las interrogantes planteadas.
Bibliografía: Es el ordenamiento alfabético y por fecha de la literatura usada para responder todas lasinquietudes y plantear las ideas del trabajo
para responder todas las inquietudes y plantear las ideas del trabajo
TIPOS DE INFORMES:
 Por la materia que abarcan los informes se clasifican en:
Científicos: se refieren a temas de ciencia y utilizan un lenguaje propio y riguroso; pertenecen a la categoría de “memorias científicas”.
Técnicos: se desarrollan en las organizaciones públicas o privadas...